LEGISLACION NAVAL 4

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LEGISLACION NAVAL AM - 2016 Quiz on LEGISLACION NAVAL 4, created by AIDE BENITEZ on 24/08/2016.
AIDE BENITEZ
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Resource summary

Question 1

Question
¿ES EL DELITO QUE SE COMETE EN CONTRA DE UN SERVIDOR PÚBLICO O AGENTE DE LA AUTORIDAD EN EL ACTO DE EJERCER LÍCITAMENTE SUS FUNCIONES O CON MOTIVO DE ELLAS?
Answer
  • DELITOS COMETIDOS CONTRA FUNCIONARIOS PÚBLICOS.
  • DELITOS COMETIDOS CONTRA FUNCIONARIOS PRIVADOS

Question 2

Question
¿PARA EFECTOS DEL CÓDIGO PENAL FEDERAL, EN MATERIA DE NARCÓTICOS, ES LA ACCIÓN QUE SE ENTIENDE POR MANUFACTURAR, FABRICAR, ELABORAR, PREPARAR O ACONDICIONAR ALGÚN NARCÓTICO?
Answer
  • PRODUCIR.
  • COMERCIAR

Question 3

Question
PARA EFECTOS DEL CÓDIGO PENAL FEDERAL, EN MATERIA DE NARCÓTICOS, ES LA ACCIÓN QUE SE ENTIENDE POR VENDER, COMPRAR, ADQUIRIR O ENAJENAR ALGÚN NARCÓTICO?
Answer
  • COMERCIAR.
  • PRODUCIR

Question 4

Question
¿AL QUE PRODUZCA, TRANSPORTE, TRAFIQUE, COMERCIE, SUMINISTRE AUN GRATUITAMENTE O PRESCRIBA ALGUNO DE LOS NARCÓTICOS SEÑALADOS EN EL ARTÍCULO ANTERIOR, SIN LA AUTORIZACIÓN CORRESPONDIENTE A QUE SE REFIERE LA LEY GENERAL DE SALUD, SE LE IMPONDRÁ COMO SANCIÓN?
Answer
  • DE DIEZ A VEINTICINCO AÑOS Y DE CIEN HASTA QUINIENTOS DÍAS MULTA.
  • DE QUINCE A VEINTICINCO AÑOS Y DE CIEN HASTA QUINIENTOS DÍAS MULTA.

Question 5

Question
¿EN QUE PORCENTAJE O FRACCIÓN SERÁN AUMENTADAS LAS PENAS QUE EN SU CASO RESULTEN APLICABLES POR LOS DELITO S PREVISTOS EN EL ARTÍCULO 194 DEL CÓDIGO PENAL FEDERAL CUANDO SON COMETIDOS POR SERVIDORES PÚBLICOS ENCARGADOS DE PREVENIR, DENUNCIAR, INVESTIGAR O JUZGAR LA COMISIÓN DE LOS DELITOS CONTRA LA SALUD O POR UN MIEMBRO DE LAS FUERZAS ARMADAS MEXICANAS EN SITUACIÓN DE RETIRO, DE RESERVA O EN ACTIVO?
Answer
  • UNA MITAD.
  • UN AÑO

Question 6

Question
¿ADEMÁS DE LAS PENAS AUMENTADAS QUE EN SU CASO RESULTEN APLICABLES POR LOS DELITOS PREVISTOS EN EL ARTÍCULO 194 DEL CÓDIGO PENAL FEDERAL CUANDO SON COMETIDOS POR UN MIEMBRO DE LAS FUERZAS ARMADAS MEXICANAS EN SITUACIÓN DE RETIRO, DE RESERVA O EN ACTIVO SE LES SANCIONARÁ CON?
Answer
  • LA BAJA DEFINITIVA DE LA FUERZA ARMADA A QUE PERTENEZCA.
  • LA BAJA DEFINITIVA DE LA UNIDAD A LA PERTENEZCA.

Question 7

Question
¿PARA EFECTOS DEL CÓDIGO PENAL FEDERAL, ES TODA PERSONA QUE DESEMPEÑE UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN DE CUALQUIER NATURALEZA EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL CENTRALIZADA O EN LA DEL DISTRITO FEDERAL?
Answer
  • SERVIDOR PÚBLICO.
  • FUNCIONARIO PÚBLICO.

Question 8

Question
¿CUANDO EL SERVIDOR PÚBLICO EJERCIENDO SUS FUNCIONES O CON MOTIVO DE ELLAS HICIERE VIOLENCIA A UNA PERSONA SIN CAUSA LEGÍTIMA O LA VEJARE O LA INSULTARE, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • ABUSO DE AUTORIDAD.
  • INSUBORDINACION

Question 9

Question
¿CUANDO EL SERVIDOR PÚBLICO INDEBIDAMENTE RETARDE O NIEGUE A LOS PARTICULARES LA PROTECCIÓN O SERVICIO QUE TENGA OBLIGACIÓN DE OTORGARLES O IMPIDA LA PRESENTACIÓN O EL CURSO DE UNA SOLICITUD, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • ABUSO DE AUTORIDAD.
  • INSUBORNACION

Question 10

Question
¿CUANDO EL ENCARGADO O ELEMENTO DE UNA FUERZA PÚBLICA, REQUERIDO LEGALMENTE POR UNA AUTORIDAD COMPETENTE PARA QUE LE PRESTE AUXILIO SE NIEGUE A DÁRSELO O RETRASE EL MISMO INJUSTIFICADAMENTE, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • ABUSO DE AUTORIDAD
  • INSUBORNACION

Question 11

Question
¿CUANDO EL SERVIDOR PÚBLICO TENIENDO CONOCIMIENTO DE UNA PRIVACIÓN ILEGAL DE LA LIBERTAD NO LA DENUNCIASE INMEDIATAMENTE A LA AUTORIDAD COMPETENTE O NO LA HAGA CESAR, TAMBIÉN INMEDIATAMENTE, SI ESTO ESTUVIERE EN SUS ATRIBUCIONES, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • ABUSO DE AUTORIDAD.
  • INSUBORDINACION

Question 12

Question
¿EL SERVIDOR PÚBLICO QUE HAGA QUE SE LE ENTREGUEN FONDOS, VALORES U OTRA COSA QUE NO SE LE HAYA CONFIADO A ÉL Y SE LOS APROPIE O DISPONGA DE ELLOS INDEBIDAMENTE, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • ABUSO DE AUTORIDAD.
  • INSUBORDINACION

Question 13

Question
¿EL SERVIDOR PÚBLICO QUE OBLIGUE AL INCULPADO A DECLARAR, USANDO LA INCOMUNICACIÓN, LA INTIMIDACIÓN O LA TORTURA, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • ABUSO DE AUTORIDAD
  • INSUBORNACION

Question 14

Question
¿EL SERVIDOR PÚBLICO QUE OMITA EL REGISTRO DE LA DETENCIÓN CORRESPONDIENTE O DILATAR INJUSTIFICADAMENTE PONER AL DETENIDO A DISPOSICIÓN DE LA AUTORIDAD CORRESPONDIENTE, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • ABUSO DE AUTORIDAD.
  • INSUBORDINACION

Question 15

Question
EL SERVIDOR PÚBLICO QUE CON CUALQUIER PRETEXTO, OBTENGA DE UN SUBALTERNO PARTE DE LOS SUELDOS DE ÉSTE, DÁDIVAS U OTRO SERVICIO, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • ABUSO DE AUTORIDAD.
  • INSUBORNACION

Question 16

Question
¿EL SERVIDOR PÚBLICO QUE, INDEPENDIENTEMENTE DE QUE HAYA PARTICIPADO EN LA DETENCIÓN LEGAL O ILEGAL DE UNA O VARIAS PERSONAS, PROPICIE O MANTENGA DOLOSAMENTE SU OCULTAMIENTO BAJO CUALQUIER FORMA DE DETENCIÓN, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • DESAPARICIÓN FORZADA DE PERSONAS.
  • ABUSO DE AUTORIDAD

Question 17

Question
¿EL DELITO DE DESAPARICIÓN FORZADA DE PERSONAS ES SANCIONADO CON UNA PENA PRIVATIVA DE LA LIBERTAD DE?
Answer
  • CINCO A CUARENTA AÑOS DE PRISIÓN.
  • CINCO A CUARENTA Y CINCO AÑOS DE PRISIÓN.

Question 18

Question
¿AL SERVIDOR PÚBLICO QUE HAYA SIDO CONDENADO POR EL DELITO DE DESAPARICIÓN FORZADA DE PERSONAS, ADEMÁS DE LA PENA DE PRISIÓN, SE LE APLICARÁ?
Answer
  • LA DESTITUCIÓN DEL CARGO Y SE LE INHABILITARÁ DE UNO A VEINTE AÑOS PARA DESEMPEÑAR CUALQUIER CARGO, COMISIÓN O EMPLEO PÚBLICOS.
  • LA ASIGNACIÓN DEL CARGO Y SE LE INHABILITARÁ DE UNO A VEINTE AÑOS PARA DESEMPEÑAR CUALQUIER CARGO, COMISIÓN O EMPLEO PÚBLICOS.

Question 19

Question
EL SERVIDOR PÚBLICO QUE CON MOTIVO DE LA QUERELLA, DENUNCIA REALICE UNA CONDUCTA ILÍCITA U OMITA UNA LÍCITA QUE LESIONE LOS INTERESES DE LAS PERSONAS QUE LAS PRESENTEN O APORTEN, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • INTIMIDACIÓN.
  • ABUSO DE AUTORIDAD

Question 20

Question
¿EL SERVIDOR PÚBLICO QUE POR SÍ, O POR INTERPÓSITA PERSONA, UTILIZANDO LA VIOLENCIA FÍSICA O MORAL, INHIBA A CUALQUIER PERSONA PARA EVITAR QUE ÉSTA O UN TERCERO DENUNCIE, FORMULE QUERELLA O APORTE INFORMACIÓN RELATIVA A LA PRESUNTA COMISIÓN DE UNA CONDUCTA SANCIONADA POR LA LEGISLACIÓN PENAL O POR LA LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS, COMETE EL DELITO DE?
Answer
  • INTIMIDACIÓN.
  • ABUSO DE AUTORIDAD

Question 21

Question
¿LAS AUTORIDADES FEDERALES, ESTATALES O MUNICIPALES QUE DESEMPEÑEN FUNCIONES DE SEGURIDAD, RECOGERÁN LAS ARMAS A LAS PERSONAS QUE LAS PORTEN SIN LICENCIA?
Answer
  • PREVIA EXPEDICIÓN OBLIGATORIA DEL RECIBO CORRESPONDIENTE.
  • PREVIA EXPEDICIÓN OBLIGATORIA DEL RECIBO DE EFECTOS CORRESPONDIENTE.

Question 22

Question
¿LA SECRETARÍA DE LA DEFENSA NACIONAL, RECOGERÁ LAS ARMAS A TODAS AQUELLAS PERSONAS?
Answer
  • QUE HAYAN HECHO MAL USO DE LAS ARMAS
  • QUE TENGA AUTORIZACIÓN DE PORTACION DE LAS ARMAS

Question 23

Question
¿EL ARMA RECOGIDA POR NO LLEVAR EL INTERESADO LA LICENCIA LE SERÁ DEVUELTA, CUANDO?
Answer
  • REALICE PREVIO PAGO DE LA MULTA Y EXHIBICIÓN DE LA LICENCIA
  • SE ENTREGARA MEDIANTE RECIBO.

Question 24

Question
¿EL FUNCIONARIO QUE RECOJA UNA ARMA DEBERÁ INFORMARLO DE INMEDIATO A SU SUPERIOR, QUIEN LO HARÁ DEL CONOCIMIENTO?
Answer
  • DEL REGISTRO FEDERAL DE ARMAS DE LA SECRETARÍA DE LA DEFENSA NACIONAL.
  • DEL REGISTRO FEDERAL DE ARMAS DE LA SECRETARÍA DE GOBERNACION

Question 25

Question
¿ES EL PLAZO PARA EXHIBIR LA LICENCIA CUANDO EL ARMA SEA RECOGIDA AL INTERESADO?
Answer
  • 15 DÍAS.
  • 10 DÍAS.

Question 26

Question
¿CAUSA PARA QUE ALGUNO DE LOS MIEMBROS DEL ORGANISMO DISCIPLINARIO, DEBA DE EXCUSARSE DE INTERVENIR EN EL ASUNTO A VENTILARSE?
Answer
  • TENGA INTERÉS DIRECTO O INDIRECTO.
  • TENGA INTERÉS PROPIO

Question 27

Question
¿CAUSA PARA QUE ALGUNO DE LOS MIEMBROS DEL ORGANISMO DISCIPLINARIO, DEBA DE EXCUSARSE DE INTERVENIR EN EL ASUNTO A VENTILARSE?
Answer
  • SEA PARIENTE POR CONSANGUINIDAD O AFINIDAD DE LAS PERSONAS QUE VAYAN A JUZGARSE.
  • SEA PARIENTE CON AFINIDAD DE LAS PERSONAS QUE VAYAN A JUZGARSE POR CONSEJO DE HONOR

Question 28

Question
¿CAUSA PARA QUE ALGUNO DE LOS MIEMBROS DEL ORGANISMO DISCIPLINARIO, DEBA DE EXCUSARSE DE INTERVENIR EN EL ASUNTO A VENTILARSE?
Answer
  • TENGA RELACIÓN DE AMISTAD O ENEMISTAD U OTRA NACIDA DE CUALQUIER ACTO CIVIL
  • TENGA RELACIÓN DE UN FAMILIAR U OTRA NACIDA DE CUALQUIER ACTO CIVIL

Question 29

Question
¿ACCIÓN QUE DEBE TOMAR EL PRESIDENTE DEL ORGANISMO DISCIPLINARIO, CUANDO DE LAS ACTUACIONES SE DESPRENDA QUE DE LOS HECHOS INVESTIGADOS RESULTA LA PROBABLE COMISIÓN DE UN DELITO?
Answer
  • DECLARARSE INCOMPETENTE.
  • DECLARARSE COMPETENTE.

Question 30

Question
¿ES EL FACULTADO PARA CALIFICAR LA RECUSACIÓN O LA EXCUSA DEL PRESIDENTE DEL ORGANISMO DISCIPLINARIO?
Answer
  • EL COMANDANTE.
  • EL SEGUNDO COMANDANTE.

Question 31

Question
¿ES UNO DE LOS REQUISITOS NECESARIOS PARA QUE EL PERSONAL NAVAL, COMPAREZCA ANTE LOS ORGANISMOS DISCIPLINARIOS?
Answer
  • POR ORDEN ESCRITA DEL ALTO MANDO CORRESPONDIENTE .
  • POR ORDEN VERBAL DEL ALTO MANDO CORRESPONDIENTE .

Question 32

Question
¿ES LA DISPOSICIÓN QUE SE APLICA, AL PERSONAL QUE PROPONGA LA RECUSACIÓN EN FORMA DOLOSA, EN EL PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO?
Answer
  • CÓDIGO DE JUSTICIA MILITAR .
  • REGLAMENTO DE DEBERES NAVALES

Question 33

Question
¿ES UNO DE LOS REQUISITOS NECESARIOS PARA QUE EL PERSONAL NAVAL, COMPAREZCA ANTE LOS ORGANISMOS DISCIPLINARIOS?
Answer
  • EL EXPEDIENTE DEL INTERESADO.
  • EL EXPEDIENTE DE CUERPO DEL INTERESADO.

Question 34

Question
¿ES UNO DE LOS REQUISITOS NECESARIOS PARA QUE EL PERSONAL NAVAL, COMPAREZCA ANTE LOS ORGANISMOS DISCIPLINARIOS?
Answer
  • LOS ELEMENTOS DE JUICIO NECESARIOS PARA CONOCER DE LAS FALTAS.
  • LOS ELEMENTOS NECESARIOS PARA CONOCER DE LAS FALTAS GRAVEZ

Question 35

Question
¿TEMPORALIDAD DE LA SUSTITUCIÓN QUE OCURRA CUANDO UN MIEMBRO DEL ORGANISMO, SEA CONSIGNADO COMO PRESUNTO RESPONSABLE DE LA COMISIÓN DE UNA FALTA O DELITO Y RESULTARE CULPABLE?
Answer
  • DEFINITIVA.
  • TEMPORAL

Question 36

Question
¿AL FRENTE DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ESTARÁ EL SECRETARIO, QUIEN PARA EL DESAHOGO DE LOS ASUNTOS DE SU COMPETENCIA SE AUXILIARÁ DE?
Answer
  • SERVIDORES PÚBLICOS, UNIDADES ADMINISTRATIVAS, ÓRGANOS COLEGIADOS, UNIDADES OPERATIVAS.
  • SERVIDORESPPRIVADOS, UNIDADES ADMINISTRATIVAS, ÓRGANOS COLEGIADOS, UNIDADES OPERATIVAS.

Question 37

Question
¿SON LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LOS QUE SE AUXILIARÁ EL SECRETARIO DE MARINA PARA EL DESAHOGO DE LOS ASUNTOS DE SU COMPETENCIA?
Answer
  • SUBSECRETARIO, OFICIAL MAYOR, INSPECTOR Y CONTRALOR GENERAL DE MARINA, JEFE DEL ESTADO MAYOR GENERAL DE LA ARMADA.
  • SUBSECRETARIO, OFICIAL MAYOR Y JEFE DEL ESTADO MAYOR GENERAL DE LA ARMADA.

Question 38

Question
¿SON LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS DE LAS QUE SE AUXILIARÁ EL SECRETARIO DE MARINA PARA EL DESAHOGO DE LOS ASUNTOS DE SU COMPETENCIA?
Answer
  • UNIDAD DE ATENCIÓN Y PROCURACIÓN A LA CIUDADANÍA, UNIDAD JURÍDICA, UNIVERSIDAD NAVAL Y DIRECCIONES GENERALES.
  • DE CONSTRUCCIONES NAVALES, DE SERVICIOS, DE INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO, DE RECURSOS HUMANOS, Y DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS.

Question 39

Question
¿SON LAS DIRECCIONES GENERALES DE LAS QUE SE AUXILIARÁ EL SECRETARIO DE MARINA PARA EL DESAHOGO DE LOS ASUNTOS DE SU COMPETENCIA?
Answer
  • DE CONSTRUCCIONES NAVALES, DE SERVICIOS, DE INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO, DE RECURSOS HUMANOS, Y DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS.
  • UNIDAD DE ATENCIÓN Y PROCURACIÓN A LA CIUDADANÍA, UNIDAD JURÍDICA, UNIVERSIDAD NAVAL Y DIRECCIONES GENERALES.

Question 40

Question
¿SON LOS ÓRGANOS COLEGIADOS DE LOS QUE SE AUXILIARÁ EL SECRETARIO DE MARINA PARA EL DESAHOGO DE LOS ASUNTOS DE SU COMPETENCIA?
Answer
  • JUNTA DE ALMIRANTES, Y JUNTA NAVAL.
  • JUNTA NAVAL.

Question 41

Question
¿LAS FUERZAS NAVALES, REGIONES, ZONAS, SECTORES Y OTRAS QUE SE ESTABLEZCAN, EL CUARTEL GENERAL DEL ALTO MANDO, LA UNIDAD DE INTELIGENCIA NAVAL, Y UNIDAD DE OPERACIONES ESPECIALES DE LA ARMADA DE MÉXICO, CONSTITUYEN?
Answer
  • UNIDADES OPERATIVAS.
  • UNIDADES TERRESTE

Question 42

Question
¿ES EL MANDO SUPREMO DE LAS FUERZAS ARMADAS?
Answer
  • EL PRESIDENTE DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS
  • EL ALTO MANDO

Question 43

Question
¿EJERCE EL ALTO MANDO DE LA ARMADA Y ADMINISTRA EL PODER NAVAL DE LA FEDERACIÓN?
Answer
  • EL SECRETARIO DE MARINA
  • EL MANDO SUPREMO.

Question 44

Question
¿PARA LA MEJOR ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO EL SECRETARIO DE MARINA PODRÁ DELEGAR CUALQUIERA DE SUS FACULTADES EN LOS SERVIDORES PÚBLICOS SUBALTERNOS, EXCEPTO AQUÉLLAS INDELEGABLES, EXPIDIENDO EL ACUERDO QUE DEBERÁ PUBLICARSE EN?
Answer
  • EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACIÓN.
  • TRANSITORIA DEL D.O.F

Question 45

Question
¿ES UNA DE LAS FACULTADES INDELEGABLES DEL SECRETARIO DE MARINA?
Answer
  • EJERCER EL ALTO MANDO DE LA ARMADA Y ADMINISTRAR EL PODER NAVAL DE LA FEDERACIÓN.
  • EJERCER EL ALTO MANDO DE LA ARMADA

Question 46

Question
¿ES UNA DE LAS FACULTADES INDELEGABLES DEL SECRETARIO DE MARINA?
Answer
  • SOMETER A LA APROBACIÓN DEL PRESIDENTE, LA ORGANIZACIÓN JURISDICCIONAL DE LAS REGIONES Y ZONAS NAVALES.
  • EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACIÓN.

Question 47

Question
¿ES UNA DE LAS FACULTADES INDELEGABLES DEL SECRETARIO DE MARINA?
Answer
  • DAR CUENTA AL CONGRESO DE LA UNIÓN, DEL ESTADO QUE GUARDAN LOS ASUNTOS DE LA SECRETARÍA E INFORMAR DEL MISMO.
  • DAR CUENTA A LA COMISIÓN PERMANENTE.

Question 48

Question
¿ESTABLECER LOS PROGRAMAS DE CONSTRUCCIÓN, REPARACIÓN, RENOVACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE LA INFRAESTRUCTURA, ES UNA DE LAS FACULTADES DEL?
Answer
  • SUBSECRETARIO.
  • OFICIAL MAYOR

Question 49

Question
¿ESTABLECER LOS PROGRAMAS DE INVESTIGACIÓN OCEANOGRÁFICA, HIDROGRÁFICA Y METEOROLÓGICA, ES UNA DE LAS FACULTADES DEL?
Answer
  • SUBSECRETARIO.
  • JEFE DEL ESTADO MAYOR GENERAL

Question 50

Question
¿IMPULSAR LA INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA Y DESARROLLO DE NUEVAS TECNOLOGÍAS QUE REQUIERA LA ARMADA, ES UNA DE LAS FACULTADES DEL?
Answer
  • SUBSECRETARIO.
  • INSPECTOR Y CONTRALOR GENERAL DE MARINA.

Question 51

Question
¿ESTABLECER LA COORDINACIÓN OPERATIVA DEL SISTEMA NACIONAL DE ALERTA DE TSUNAMIS, ES UNA DE LAS FACULTADES DEL?
Answer
  • SUBSECRETARIO.
  • INSPECTOR Y CONTRALOR GENERAL DE MARINA

Question 52

Question
¿ATENDER, INVESTIGAR Y RESOLVER LAS QUEJAS Y DENUNCIAS PRESENTADAS EN CONTRA DEL PERSONAL DE LA SECRETARÍA, ES UNA FACULTAD DEL?
Answer
  • INSPECTOR Y CONTRALOR GENERAL DE MARINA.
  • SUBSECRETARIO

Question 53

Question
¿IMPULSAR PROGRAMAS Y ACCIONES PARA PROMOVER LA ÉTICA Y HONESTIDAD EN EL SERVICIO PÚBLICO Y LA CULTURA DE LA LEGALIDAD, ES UNA FACULTAD DEL?
Answer
  • INSPECTOR Y CONTRALOR GENERAL DE MARINA.
  • SUBSECRETARIO

Question 54

Question
¿FUNGIR COMO ENLACE Y REALIZAR LA COORDINACIÓN DE LA SECRETARÍA CON LAS FUERZAS ARMADAS E INSTITUCIONES NACIONALES Y EXTRANJERAS, ES UNA FACULTAD DEL?
Answer
  • JEFE DEL ESTADO MAYOR GENERAL DE LA ARMADA.
  • INSPECTOR Y CONTRALOR GENERAL DE MARINA

Question 55

Question
¿ADMINISTRAR EL SERVICIO DE BÚSQUEDA Y RESCATE PARA LA SALVAGUARDA DE LA VIDA HUMANA EN LA MAR, ES UNA FACULTAD DEL?
Answer
  • JEFE DEL ESTADO MAYOR GENERAL DE LA ARMADA.
  • SUBSECRETARIO

Question 56

Question
¿PLANEAR, ORGANIZAR, DIRIGIR, CONTROLAR Y EVALUAR EL DESARROLLO DE LOS PROGRAMAS, ATRIBUCIONES Y FUNCIONES ENCOMENDADAS A LAS ÁREAS A SU CARGO, SON FACULTADES COMUNES DE?
Answer
  • EL RECTOR DE LA UNIVERSIDAD NAVAL, DE LOS JEFES DE UNIDAD Y DE LOS DIRECTORES GENERALES.
  • LOS JEFES DE UNIDAD Y DE LOS DIRECTORES GENERALES.

Question 57

Question
¿PLANEAR, COORDINAR, SUPERVISAR Y EVALUAR LAS ACTIVIDADES ACADÉMICAS DE LA UNIVERSIDAD NAVAL, GARANTIZANDO LA PERTINENCIA EN LA FORMACIÓN DE SUS DISCENTES, ASÍ COMO IMPLEMENTAR MECANISMOS QUE ASEGUREN LA CALIDAD TECNOLÓGICA Y ADMINISTRATIVA DE SUS SERVICIOS, ES UNA ATRIBUCIÓN ESPECÍFICA DEL?
Answer
  • EL RECTOR DE LA UNIVERSIDAD NAVAL.
  • JEFE DE LA UNIDAD DE ATENCIÓN Y PROCURACIÓN A LA CIUDADANÍA.

Question 58

Question
358. ¿PROPICIAR EL ACERCAMIENTO CON LOS ORGANISMOS NACIONALES E INTERNACIONALES DE DERECHOS HUMANOS Y, EN GENERAL, CON LA SOCIEDAD, PARA SOLUCIONAR CONFLICTOS DERIVADOS DE LAS OPERACIONES NAVALES EN LA DEFENSA Y SEGURIDAD NACIONALES, ES UNA ATRIBUCIÓN ESPECÍFICA DEL? J
Answer
  • JEFE DE LA UNIDAD DE ATENCIÓN Y PROCURACIÓN A LA CIUDADANÍA.
  • EL RECTOR DE LA UNIVERSIDAD NAVAL.

Question 59

Question
¿DESAHOGAR LAS INSTANCIAS JUDICIALES O DE CARÁCTER CONTENCIOSO- ADMINISTRATIVO EN LOS QUE LA SECRETARÍA SEA PARTE, INCLUIDO EL OFRECIMIENTO DE PRUEBAS, FORMULACIÓN DE ALEGATOS, INTERPOSICIÓN DE TODA CLASE DE RECURSOS Y SEGUIMIENTOS DE LOS MISMOS, ES UNA ATRIBUCIÓN ESPECÍFICA DEL?
Answer
  • JEFE DE LA UNIDAD JURÍDICA.
  • JEFE DE LA UNIDAD DE ATENCIÓN Y PROCURACIÓN A LA CIUDADANÍA.

Question 60

Question
¿SUPERVISAR LOS ASUNTOS PENALES DEL ORDEN MILITAR, FEDERAL O COMÚN, ATRIBUIDOS A SERVIDORES PÚBLICOS DE LA SECRETARÍA, ASÍ COMO DE LOS ASUNTOS DISCIPLINARIOS DEL PERSONAL NAVAL, ES UNA ATRIBUCIÓN ESPECÍFICA DEL?
Answer
  • JEFE DE LA UNIDAD JURÍDICA.
  • JEFE DE LA UNIDAD DE ATENCIÓN Y PROCURACIÓN A LA CIUDADANÍA

Question 61

Question
¿LE CORRESPONDE ADMINISTRAR, MANTENER Y DESARROLLAR LOS ESTABLECIMIENTOS DE CONSTRUCCIÓN, REPARACIÓN Y MANTENIMIENTO DE UNIDADES DE SUPERFICIE Y VEHÍCULOS MILITARES?
Answer
  • DIRECCIÓN GENERAL DE CONSTRUCCIONES NAVALES.
  • SUBSECRETARIA

Question 62

Question
¿LE CORRESPONDE SUPERVISAR EL APOYO TÉCNICO NECESARIO PARA MANTENER EN CONDICIONES OPERATIVAS EL ARMAMENTO NAVAL ?
Answer
  • DIRECCIÓN GENERAL DE SERVICIOS.
  • DIRECCIÓN GENERAL DE CONSTRUCCIONES NAVALES.

Question 63

Question
¿EJERCE EL MANDO NAVAL EN LA JURISDICCIÓN, CON EL FIN DE CUMPLIMENTAR LAS DISPOSICIONES DEL ALTO MANDO PARA LA CONSECUCIÓN DE LOS PLANES Y OBJETIVOS CONCEBIDOS PARA LA OPERACIÓN DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS EN LA SEDE DEL ALTO MANDO?
Answer
  • CUARTEL GENERAL DEL ALTO MANDO.
  • CUARTEL GENERAL

Question 64

Question
LE CORRESPONDE ESTABLECER LAS NORMAS, LINEAMIENTOS, OBJETIVOS Y ESTRATEGIAS PARA DIRIGIR Y OPERAR UN SISTEMA DE INTELIGENCIA QUE APOYE AL SECRETARIO EN LA TOMA DE DECISIONES PARA PRESERVAR LA SEGURIDAD NACIONAL?
Answer
  • UNIDAD DE INTELIGENCIA NAVAL.
  • JEFE DEL ESTADO MAYOR GENERAL DE LA ARMADA

Question 65

Question
¿LE CORRESPONDE ESTABLECER LA COORDINACIÓN Y COOPERACIÓN EN MATERIA DE INTELIGENCIA, CON DEPENDENCIAS Y ORGANISMOS NACIONALES E INTERNACIONALES, LO ANTERIOR, CON BASE EN LOS INSTRUMENTOS JURÍDICOS QUE PARA TAL EFECTO SE SUSCRIBAN?
Answer
  • UNIDAD DE INTELIGENCIA NAVAL.
  • CUARTEL GENERAL DEL ALTO MANDO.

Question 66

Question
¿DEBERÁ OBSERVAR PUNTUALMENTE, LO QUE EL CÓDIGO DE CONDUCTA ESTABLECE, EVITANDO LOS CONFLICTOS DE INTERÉS, ANTEPONIENDO LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES?
Answer
  • SERVIDOR PÚBLICO.
  • SERVIDOR PRIVADO

Question 67

Question
¿DE ACUERDO AL CÓDIGO DE CONDUCTA, DEBERÁ SER GARANTE Y RESPETAR LOS DERECHOS HUMANOS DE LAS PERSONAS?
Answer
  • SERVIDOR PÚBLICO.
  • SERVIDORES PUBLICOS

Question 68

Question
¿PARA SER IMPARCIAL EN LA TOMA DE DECISIONES, EL SERVIDOR PÚBLICO DE LA SECRETARÍA DE MARINA, NO DEBE PERMITIR SUBORDINARSE A INTERESES QUE RESULTEN CONTRARIOS A LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES, MANTENIENDO?
Answer
  • AUTONOMÍA.
  • EL SERVIDOR PUBLICO

Question 69

Question
¿PARA SER IMPARCIAL EN LA TOMA DE DECISIONES, ¿QUÉ SE DEBE OBSERVAR EN LA ACTUACIÓN DEL SERVIDOR PÚBLICO, PARA NO SER INFLUENCIADO POR PREFERENCIAS O PRIVILEGIOS A ALGÚN INDIVIDUO U ORGANIZACIÓN?
Answer
  • CONFLICTO DE INTERESES.
  • IMPARCIALIDAD

Question 70

Question
¿ ES EL VALOR QUE OBLIGA AL SERVIDOR PÚBLICO A ACTUAR SIN CONCEDER PREFERENCIAS O PRIVILEGIOS INDEBIDOS A ORGANIZACIÓN O PERSONA ALGUNA?
Answer
  • IMPARCIALIDAD.
  • TRANSPARENCIA

Question 71

Question
¿ VALOR, EN EL QUE SE DEBE PERMITIR Y GARANTIZAR EL ACCESO A LA INFORMACIÓN GUBERNAMENTAL, SIN MÁS LÍMITE QUE EL QUE IMPONGA EL INTERÉS PÚBLICO Y LOS DERECHOS A LA PRIVACIDAD DE LOS PARTICULARES ESTABLECIDOS POR LA LEY?
Answer
  • TRANSPARENCIA.
  • RENDICIÓN DE CUENTA

Question 72

Question
¿VALOR, POR EL CUAL EL SERVIDOR PÚBLICO, DEBERÁ ASUMIR PLENAMENTE ANTE LA SOCIEDAD, LA RESPONSABILIDAD DE DESEMPEÑAR SUS FUNCIONES EN FORMA ADECUADA Y SUJETARSE A LA EVOLUCIÓN DE LA PROPIA SOCIEDAD?
Answer
  • TRANSPARENCIA
  • RENDICIÓN DE CUENTAS.

Question 73

Question
¿EN EL MANEJO DE RECURSOS HUMANOS, MATERIALES Y FINANCIEROS, ES EL RESPONSABLE DE ADMINISTRAR, MANEJAR, CUSTODIAR, EJERCER Y APLICAR LOS RECURSOS Y PATRIMONIO, EN TÉRMINOS DEL PRESUPUESTO VIGENTE Y LAS DEMÁS DISPOSICIONES APLICABLES?
Answer
  • PERSONAL DE LA SECRETARÍA DE MARINA.
  • PERSONAL DE UNIDADES Y ESTABLECIMIENTOS NAVALES

Question 74

Question
¿VALOR, POR EL CUAL EL SERVIDOR PÚBLICO DE LA SECRETARÍA DE MARINA, DEBE DE EVITAR LA AFECTACIÓN DE NUESTRO PATRIMONIO DONDE VIVIMOS, ASUMIENDO UNA FÉRREA VOLUNTAD DE RESPETO, DEFENSA Y PRESERVACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE DE NUESTRO PAÍS?
Answer
  • CULTURAL Y ECOLÓGICO.
  • RENDICIÓN DE CUENTAS.

Question 75

Question
¿VALOR QUE ESTABLECE LA CONDUCTA EN LA QUE QUE EL SERVIDOR PÚBLICO DE LA SECRETARIA DE MARINA, DEBE OFRECER CON ESPECIAL ATENCIÓN HACIA LAS PERSONAS O GRUPOS SOCIALES QUE CARECEN DE LOS ELEMENTOS SUFICIENTES PARA ALCANZAR SU DESARROLLO INTEGRAL, CON UNA ACTITUD SENSIBLE Y SOLIDARIA?
Answer
  • GENEROSIDAD.
  • CULTURAL Y ECOLÓGICO.

Question 76

Question
¿VALOR EN QUE EL SERVIDOR PÚBLICO DEBE ESTABLECER LOS PROCEDIMIENTOS NECESARIOS QUE ASEGUREN LA PRONTA ATENCIÓN A LOS CIUDADANOS, EN PUNTUAL OBSERVANCIA A LAS ENCOMIENDAS QUE SE LE HAGAN, OPTIMIZANDO EL USO DEL TIEMPO Y LOS RECURSOS DISPONIBLES?
Answer
  • EFICACIA.
  • GENEROSIDAD.

Question 77

Question
¿VALOR, POR EL CUAL EL SERVIDOR PÚBLICO DE LA SECRETARÍA DE MARINA, DEBE PRESTAR LOS SERVICIOS QUE SE LE HAN ENCOMENDADO A TODOS LOS MIEMBROS DE LA SOCIEDAD QUE TENGAN DERECHO A RECIBIRLOS, SIN IMPORTAR SU SEXO, EDAD, ETNIA, RAZA, CREDO, RELIGIÓN, PREFERENCIA SEXUAL O POLÍTICA Y NIVEL ECONÓMICO?
Answer
  • IGUALDAD Y EQUIDAD.
  • EFICACIA.

Question 78

Question
¿VALOR, POR EL CUAL EL SERVIDOR PÚBLICO DE LA SECRETARÍA DE MARINA, DEBERÁ AJUSTAR SU PROCEDER A LO QUE INSTRUYA LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, LEYES SECUNDARIAS Y DEMÁS REGLAMENTACIONES QUE DE ELLAS EMANEN?
Answer
  • LEGALIDAD.
  • IGUALDAD Y EQUIDAD.

Question 79

Question
¿VALOR NAVAL, EN EL CUAL EL PERSONAL NAVAL SACRIFICARÁ LAS COMODIDADES, LAS AFECCIONES DE LA FAMILIA Y TODO BENEFICIO AJENO A LA PROFESIÓN MILITAR PARA CUMPLIR ESTRICTAMENTE CON LOS DEBERES NAVALES?
Answer
  • ABNEGACIÓN.
  • ? LEGALIDAD.

Question 80

Question
¿VALOR QUE LE EXIGE AL PERSONAL NAVAL, EVITAR INMISCUIRSE EN HECHOS DELICTIVOS O EN FALTAS ADMINISTRATIVAS?
Answer
  • LEGALIDAD.
  • ABNEGACIÓN

Question 81

Question
¿VALOR NAVAL, QUE SE DEFINE COMO LA NORMA A LA QUE EL PERSONAL NAVAL SUJETA SU CONDUCTA, TIENE COMO BASE LA OBEDIENCIA Y UN ALTO CONCEPTO DEL HONOR, LA JUSTICIA Y LA MORAL?
Answer
  • DISCIPLINA.
  • LEGALIDAD.

Question 82

Question
¿VALOR NAVAL, QUE SE BASA EN LA COHESIÓN Y EN LA SOLIDEZ DEL SISTEMA INSTITUCIONAL, SE MANIFIESTA PRINCIPALMENTE EN EL INCREMENTO DE LOS EFECTOS AL SUMAR LOS ESFUERZOS INDIVIDUALES Y EN UN VIVO ORGULLO DE PERTENECER A LA ARMADA DE MÉXICO?
Answer
  • ESPÍRITU DE CUERPO.
  • DISCIPLINA.

Question 83

Question
¿VALOR NAVAL, BASADO EN LA CONFIANZA MUTUA, EN LA PERCEPCIÓN DE LEGITIMIDAD DE LA LABOR A REALIZAR Y EN LA SITUACIÓN PERSONAL DERIVADA DE LA SENSACIÓN DE PROTECCIÓN?
Answer
  • ESPÍRITU DE EQUIPO.
  • ESPÍRITU DE CUERPO

Question 84

Question
¿VALOR, QUE GARANTIZA PARA TODA PERSONA OPORTUNIDADES JUSTAS E IGUALES; CUALIDAD PRIMORDIAL EN TODO AQUEL QUE OSTENTE UNA JERARQUÍA EN LA ARMADA DE MÉXICO Y QUE POR LO TANTO TENGA EL CONTROL Y LA RESPONSABILIDAD SOBRE OTROS?
Answer
  • ESPÍRITU DE JUSTICIA.
  • ESPÍRITU DE CUERPO

Question 85

Question
¿VALOR NAVAL, QUE PUEDE MANIFESTARSE INDIVIDUAL O COLECTIVAMENTE, EN EL CUAL DEBEN FUNDIRSE LAS ASPIRACIONES MÁS NOBLES Y DESINTERESADAS, POR LOGRAR SOSTENER A LAS FUERZAS ARMADAS, SIN IMPORTAR LOS SACRIFICIOS O SUFRIMIENTOS QUE EL SERVICIO IMPONE, PROCURANDO ALCANZARLO CUMPLIENDO LAS OBLIGACIONES MILITARES?
Answer
  • ESPÍRITU MILITAR.
  • ESPIRITU DE CUERPO

Question 86

Question
¿VALOR NAVAL, QUE NO SIGNIFICA SEVERIDAD, TIRANÍA O INTIMIDACIÓN?.
Answer
  • ESPÍRITU DE JUSTICIA.
  • ESPÍRITU DE CUERPO

Question 87

Question
¿VALOR NAVAL, QUE TIENE COMO PROPÓSITO ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES DENTRO DE UN ORDEN JERÁRQUICO QUE ES OBJETIVO E IMPERSONAL?
Answer
  • DISCIPLINA.
  • DEBER

Question 88

Question
¿VALOR NAVAL, QUE EXIGE PREPARAR SU CUERPO Y ESPÍRITU PARA ENFRENTAR LAS SITUACIONES Y DESAFÍOS QUE LA VIDA NAVAL LES DEPARA, PARA SALVAGUARDAR LA SOBERANÍA NACIONAL Y LA SEGURIDAD DE TODOS LOS MEXICANOS?
Answer
  • DEBER.
  • DISCIPLINA

Question 89

Question
¿VALOR NAVAL, QUE DEBE FOMENTARSE EN TIEMPOS DE PAZ, SOPORTANDO CON RESIGNACIÓN LAS PENALIDADES QUE IMPONE EL SERVICIO MILITAR, MARCHANDO VALIENTE Y DECIDIDAMENTE HACIA EL ENEMIGO EN EL CUMPLIMIENTO DEUNAMISIÓN?
Answer
  • ESPÍRITU DE SACRIFICIO.
  • ESPÍRITU DE CUERPO

Question 90

Question
¿VALOR NAVAL, QUE SE BASA EN LA SUBORDINACIÓN DEL INTERÉS PERSONAL AL INTERÉS COLECTIVO, A LA CONFIANZA MUTUA Y SE MANIFIESTA EN LAS RELACIONES ENTRE INDIVIDUOS?
Answer
  • LEALTAD.
  • HONOR

Question 91

Question
¿VALOR NAVAL, QUE SE REFIERE AL AMOR QUE SE PROFESA Y EXPRESA POR LA PATRIA?
Answer
  • PATRIOTISMO.
  • RECTITUD

Question 92

Question
¿VALOR NAVAL, RELACIONADO CON LA CUALIDAD DE SER JUSTO Y HONRADO; PERMITE CONFIANZA EN SU TRATO CON OTROS DENTRO Y FUERA DE LA INSTITUCIÓN?
Answer
  • RECTITUD.
  • PATRIOTISMO

Question 93

Question
¿VALOR NAVAL, QUE ES UNA CUALIDAD MORAL QUE LLEVA A UN ELEMENTO DE LA ARMADA AL MÁS SEVERO CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ESTABLECIDOS CON SU NACIÓN, SUS CONCIUDADANOS Y CON ÉL MISMO; NO DEBE DE CONFUNDIRSE CON EL AMOR PROPIO?
Answer
  • HONOR.
  • PATRIOTISMO

Question 94

Question
¿VALOR NAVAL, QUE NO DEBE CONFUNDIRSE CON EL SERVILISMO QUE TANTO DAÑO HACE A CUALQUIER INSTITUCIÓN Y QUE SÓLO LÍDERES DÉBILES ACEPTAN COMO UN TRIBUTO A SU AUTORIDAD JERÁRQUICA O FUNCIONAL?
Answer
  • LEALTAD.
  • HONOR

Question 95

Question
¿ES LA FORMA SUPERIOR DE ENTREGA QUE DA EL CORAJE SUFICIENTE, PARA CUMPLIR LA MISIÓN ENCOMENDADA CUALESQUIERA QUE SEAN LOS RIESGOS QUE SE CORRAN?
Answer
  • VALOR.
  • HONOR

Question 96

Question
¿ES LA UTILIZACIÓN DE TÉCNICAS, TÁCTICAS, MÉTODOS Y ARMAMENTO, QUE REALIZA EL PERSONAL DE LAS FUERZAS ARMADAS, PARA CONTROLAR, REPELER O NEUTRALIZAR ACTOS DE RESISTENCIA NO AGRESIVA, AGRESIVA O AGRESIVA GRAVE?
Answer
  • CONCEPTO DE LA EXPRESIÓN USO DE LA FUERZA.
  • VALOR

Question 97

Question
¿CONSISTE EN REPELER UNA AGRESIÓN REAL, ACTUAL O INMINENTE, Y SIN DERECHO, EN PROTECCIÓN DE LA VIDA, BIENES JURÍDICOS PROPIOS O AJENOS, SIEMPRE QUE EXISTA NECESIDAD DE LA DEFENSA Y RACIONALIDAD DE LOS MEDIOS EMPLEADOS Y NO MEDIE PROVOCACIÓN DOLOSA SUFICIENTE E INMEDIATA POR PARTE DEL PERSONAL MILITAR O DE LA PERSONA A QUIEN SE DEFIENDE?
Answer
  • CONCEPTO DE LA FIGURA DE LA LEGÍTIMA DEFENSA.
  • AGRESION

Question 98

Question
¿ES EL MOVIMIENTO CORPORAL DEL ATACANTE QUE AMENAZA LESIONAR O LESIONA INTERESES JURÍDICAMENTE PROTEGIDOS Y QUE HACE NECESARIA LA OBJETIVIDAD DE LA VIOLENCIA POR PARTE DE QUIEN LA RECHAZA?
Answer
  • AGRESIÓN.
  • CONCEPTO DE LA FIGURA DE LA LEGÍTIMA DEFENSA

Question 99

Question
¿ES EL ACTUAR DEL PERSONAL DE LAS FUERZAS ARMADAS, DESPUÉS DE HABER REALIZADO EL ANÁLISIS CORRESPONDIENTE SOBRE LA ACTITUD Y CARACTERÍSTICAS DEL AGRESOR, ASÍ COMO LAS CAPACIDADES PROPIAS, PARA DETERMINAR LA PROPORCIONALIDAD DEL USO DE LA FUERZA?
Answer
  • NECESIDAD RACIONAL DE DEFENSA.
  • CONCEPTO DE LA FIGURA DE LA LEGÍTIMA DEFENSA.

Question 100

Question
¿CUANDO LA UTILIZACIÓN DEL USO DE LA FUERZA SE REALIZA SIN OBSERVAR LOS PRINCIPIOS Y REGLAS PREVISTAS EN LAS DIRECTIVAS Y EN EL MANUAL DEL USO DE LA FUERZA DE APLICACIÓN COMÚN PARA LAS TRES FUERZAS ARMADAS, NOS ENCONTRAMOS ANTE UN?
Answer
  • USO INDEBIDO DE LA FUERZA.
  • NECESIDAD RACIONAL DE DEFENSA.
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