Admistración de Recursos Humanos

Políticas
1. Son reglas establecidas para gobernar funciónes y garantizar su desempeño deacuerdo a sus objetivos deseados
objetivos
1. Se desprenden de las meras de la organización entera.Toda organización tiene como objetivo la creación y distribución de un producto o servicio.
  1. Los objetivos principales del area RH son:
    1. Crear mantener y desarrollar un continge de personas con abilidades, motivación y satisfacción por alcanzar los objetivos de la organización
    2. Crear mantener y desarrollar condiciones organizacionales para el empleo ,desarrollo y satisfacción plena de las personas ,y para el logro de los objetivos individuales
    3. Lograr eficiencia y eficacia por medio de las personas
Procesos
1. Atracción (o provisión )
  1. Quienes trabajan en organización
2. Organización
  1. Qué harán las personas en la organización
3. Retención
  1. Como conservar a las personas que trabajan en la organización
4. Desarrllo
  1. Como preparar y desarrollar a las personas
5. Evaluación
  1. Como saber lo que son y hacen las personas
Gestión del capital humano de una empresa o situación

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	Erstellt von Arévalo Vázquez Brenda vor etwa 5 Jahre