Zusammenfassung der Ressource
Estrategia de los Recursos Humanos
- utilizacion deliberada por parte de la empresa del personal para lograr o mantener una ventaja en el mercado
- personal
- funcion producion
- administrativo
- de linea
- Tiempo en la empresa
- senior employes
- junior employes
- pago de horas extras
- no exento
- exento
- exigencias del entorno para las empresas
- rapidez de los cambios
- la empresa ciudad
- superar el estrés
- La Revolucion de Internet
- necesidad de una mayor capacidad de redacción
- nueva definicion de puesto de trabajo
- ruptura de las barreras del mercadode trabajo
- Aprendizaje por internet
- posibilidad de tener una dirección general centra en lo rrhh
- diversidad de la fuerza laboral
- globalizacion
- cultura de la empresa mundial
- alianzas Globales
- trabajadores virtuales
- Legislación
- evolucion del trabajo y del papel de la familia
- Crecimiento del sector servicios
- Exigencias Organizativas
- Posicion competitiva
- control de costos
- mejora de la calidad
- creacion de capacidades distintivas
- descentralizacion
- reduccion del tamaño empresarial
- reestructuracion organizativa
- Equipos de trabajo auto-dirigidos
- el crecimiento de las pequeñas empresas
- cultura organizativa
- la contratacion externa (outsourcing)
- la tecnologia
- exigencias Individuales
- ajuste entre el individuo y la organizacion
- Etica y responsabilidad social
- productividad
- Delegacion de poder
- Fuga de cerebros
- inseguridad laboral