PROGRAMAS DE AUDITORIA

Beschreibung

PROGRAMAS DE AUDITORIA
Nirvana Quispe Flores
Mindmap von Nirvana Quispe Flores, aktualisiert more than 1 year ago
Nirvana Quispe Flores
Erstellt von Nirvana Quispe Flores vor mehr als 3 Jahre
4
0

Zusammenfassung der Ressource

PROGRAMAS DE AUDITORIA
  1. FASES DE LA AUDITORIA OPERATIVA
    1. II. Ejecución de la Auditoria Operativa
      1. • Estudio Preliminar y Planificación
        1. • Examen y Evaluación de Áreas Criticas
          1. • Comunicación de Resultados
            1. • Seguimiento
          2. PLANIFICACION: ACTIVIDADES A REALIZAR
            1. • Revisión y análisis de la información y documentación obtenida en la fase anterior tener los elementos necesarios para la evaluación de control interno y para la planificación de la auditoría de gestión.
              1. • Evaluación de Control Interno relacionada con el área o componente objeto del estudio que permitirá acumular información sobre el funcionamiento de los controles existentes.
                1. • El auditor más experimentado del equipo o grupo de trabajo preparará un Memorando de Planificación.
                  1. • Elaboracion de PROGRAMAS detallados y flexibles, confeccionados específicamente de acuerdo con los objetivos trazados, que den respuesta a la comprobación de las 3 “E” (Economía, Eficiencia y Eficacia), por cada Proyecto o actividad a examinarse.
            2. PRODUCTOS
              1. • Memorando de Planificación de Auditoria - MPA
                1. • Programas de Auditoría para cada componente (proyecto, programa o actividad)
              2. PROGRAMAS DE TRABAJO
                1. • Plan detallado de trabajo que se debe comunicar precisamente el trabajo a ser ejecutado
                  1. • Comparar los sistemas y controles existentes con criterios de auditoria para recolectar evidencia para sustentas las observaciones de auditoria
                2. PROGRAMAS DE AUDITORIA
                  1. • Un plan sistemático para cada fase del trabajo, el que pueda comunicarse a todo el personal involucrado en la Auditoria
                    1. • Medio para comparar el rendimiento del equipo de auditoria con relación a la planificación y normas establecidas
                      1. • Una base apropiada para la asignación de labores para el supervisor, auditores y asistentes
                        1. • Ayuda para el entretenimiento de personal sin experiencia en Auditoria
                          1. • Ayuda al Supervisor de Auditoria a disminuir el trabajo de supervisión directa
                  2. MEMORÁNDUM DE PLANIFICACIÓN DE AUDITORIA – MPA
                    1. Es el documento que se emite en la fase de planificación de la Auditoria. Una de las más importantes para el desarrollo de la Auditoria.
                      1. OBJETIVO DEL MPA
                        1. Proporcionar a los responsables de desarrollar la planificación específica, la información necesaria para definir los objetivos de la auditoria, la naturaleza, oportunidad y alcance del trabajo a realizar, conforme lo establecen las Normas de Auditoria Operativa.
                          1. Debe especificarse si la Auditoria se realizara en aplicación del POA o por instrucción de la autoridad competente
                        Zusammenfassung anzeigen Zusammenfassung ausblenden

                        ähnlicher Inhalt

                        Der Stephansdom
                        Karin Wanke
                        Fragenkatalog Wirtschaftspolitik
                        Isaak Roscher
                        Stochastik Mathe
                        Laura Overhoff
                        Abitur Lernplan 2017
                        Justin Nolte
                        PRINT WS16/17 Uni Wien
                        Cecilie von Heintze
                        Vetie - MiBi 2016
                        Fioras Hu
                        Mewa WS 18/19
                        Adrienne Tschaudi
                        Chirurgie 2014 Vetie
                        Kim Langner
                        Vetie: Geflügelkrankheiten Fragebogen 4
                        Björn Sake
                        Vetie Berufsrecht 2019
                        Mascha K.