ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS HUMANOS

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Daniela Soto0917
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Daniela Soto0917
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ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS HUMANOS
  1. TIPOS DE RECURSOS
    1. Recursos Físicos o materiales
      1. Son los bienes tangibles como materias primas, edificios y maquinaria
      2. Recursos financieros
        1. Es el capital económico de la empresa
        2. Recursos Mercadologicos o comerciales
          1. Todo lo relacionado con promoción, ventas, publicidad y desarrollo de productos
          2. Recursos humanos
            1. Son los empleados o trabajadores
            2. Recursos Técnicos
              1. Herramientas utilizadas para la recolección de información
            3. OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS
              1. PERSONALES
                1. Apoyar el desarrollo de los logros y metas personales de cada uno de los empleados de la compañía
                2. SOCIALES
                  1. Mostrar interés a la sociedad y brindar apoyo de recursos para contribuir con la misma
                  2. FUNCIONALES
                    1. Como necesidad básica es importante mantener el equilibrio de la administración de los recursos humanos
                    2. CORPORATIVOS
                      1. Apoyar al desarrollo del éxito de la empresa con empeño al logro de la misma
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