analisis de puesto 2

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mapa de reclutamiento y seleccion de personal temaa: analisis de puesto
berenice marquez acuña
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berenice marquez acuña
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analisis de puesto 2
  1. Es un proceso objetivo y no muestra consideracion ala persona.
    1. descripcion del puesto: forma escrita en que consiguen operaciones materiales
      1. objetivos: conocer el tipo de factores y estructurar datos
        1. elementos de analisis de puesto: metodos especificos para recabar informacion
          1. analisis de puesto definitivo:describe de manera detallada y sistematica los elementos que lo integran
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