CONTRAINTELIGENCIA 1

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MODULO DE METODOLOGÍA DE LA INTELIGENCIA POLICIAL
Soledad Gamboa
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Soledad Gamboa
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  • CONTRAINTELIGENCIA 
  • DEFINICIÓN 
  • ROL DE LA CONTRAINTELIGENCIA 
  • Es una actividad que debe ser desarrollada de manera conjunta con la inteligencia. se realiza con el propósito de evitar o contrarrestar la efectividad  de operaciones de inteligencia que representan amenzada a la sociedad 
  • Se concibe la contrainteligencia como un conjunto de actividades encaminadas a descubrir prevenir y neutralizar: el espionaje, sabotaje, etc, protegiendo a:
  • *AL PERSONAL *MEDIOS LOGISTICOS *LAS OPERACIONES POLICIALES 
  • MEDIDAS DE CONTRAINTELIGENCIA 
  • Es para garantizar la protección de la información, protege talento humano, y proteger los medios logisticos 
  • MEDIDAS DEFENSIVAS O PASIVAS 
  • MEDIDAS DEFENSIVAS O ACTIVAS 
  • Seguridad del personal, seguridad de la información, seguridad de las instalaciones y seguridad de las operaciones policiales 
  • Son parte de las operaciones de contra inteligencia, cuyo proposito es detectar y neutralizar operaciones adversas como sabotaje, espionaje, etc. 
  • SEGURIDAD OPERACIONAL 
  • Durante el desarrollo de las operaciones no se deben tomar riesgos, si no que ellos deben ser controlados, esto nos permite le ejecución de operaciones segura. PRINCIPIOS: *DISCIPLINA *COBERTURA *CONOCIMIENTO *DISCRECIÓN  *CONDUCTA *CONDUCTA NO CONSPICUA *RESERVA 
  • RELACIÓN ENTRE INTELIGENCIA Y CONTRAINTELIGENCIA 
  • Aqui existe una intensa relación ya que explotan las mismas fuentes emplean medios,, procedimientos y tecnicas semejantes o iguales y satisfacen necesidades recíprocas. Esto implica que las ramas de inteligencia y contrainteligencia deban mantener estrecho contacto, lo que exige dirección y mandos unicos. 
  • ELEMENTOS DEL MODELO DE CONTRAINTELIGENCIA 
  • James Olson ha definido 10 elementos de un modelo de Contrainteligencia 
  • +DEBE SER OFENSIVO +DEBE RESPETAR Y RECOMPENSAR A SUS PROFESIONALES +ADUEÑARSE DE LA CALLE +CONOCER SU PROPIA HISTORIA  +NO IGNORAR EL ANÁLISIS  +NO SER LIMITADO  +ENTRENAR A SU EQUIPO  +NO DEBE SER DEJADA DE LADO  +NO PERMANECER POR MUCHO TIEMPO  +NUNCA RENDIRSE 
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