Unidad Educativa San Luis Gonzaga
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evaluación del reglamento interno de trabajo

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Unidad Educativa San Luis Gonzaga
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Reglamento interno de trabajo Test

Question 1 of 7

1

Cuantos Títulos tiene el reglamento

Select one of the following:

  • 1

  • 4

  • 5

  • 9

  • 15

Explanation

Question 2 of 7

1

Cuantos días tiene el periodo de prueba, cuando el trabajador ingresa por primera vez

Select one of the following:

  • 30 días

  • 60 días

  • 90 días

  • 120 días

  • 15 días

Explanation

Question 3 of 7

1

Cuál es el horario de trabajo para el personal administrativo y de mantenimiento

Select one of the following:

  • 7:00- 13:00

  • 7:00- 15:00

  • 8:00- 16:30

  • 7:00-15:30

  • 7:00-13:30

Explanation

Question 4 of 7

1

Complete.- En caso de estudios, consultas médicas, trámites legales, matrimonio o nacimiento de hijos y en casos emergentes como accidentes o enfermedades personales o de familiares cercanos, deberán presentar los certificados médicos, avalados por el IESS, en las …….

Select one of the following:

  • 30 horas siguientes a la ausencia

  • 24 horas siguientes a la ausencia

  • 14 horas siguientes a la ausencia

  • 48 horas siguientes a la ausencia

  • 72horas siguientes a la ausencia

Explanation

Question 5 of 7

1

Complete.- se establece una tolerancia de _______de atraso para el caso del personal docente y en el caso de atraso por más _________no se cancelará el valor de la hora de clase.

Select one of the following:

  • 5 minutos y 11 minutos

  • 15 minutos y 20 minutos

  • 22 minutos y 30 minutos

  • 30 minutos y 40 minutos

  • 4 minutos y 12 minutos

Explanation

Question 6 of 7

1

Señale cuál de las siguientes aseveraciones es correctas.- De acuerdo a la gravedad de la falta se establece las siguientes sanciones, que puede imponer la Unidad Educativa a sus trabajadores:

Select one of the following:

  • Amonestación verbal

  • Amonestación por escrito

  • Multa de hasta con el 10% de la remuneración de acuerdo con lo establecido en el Art.44 literal b) del Código del Trabajo.

  • Terminación del contrato de trabajo por Visto bueno

  • Todas las anteriores son correctas

Explanation

Question 7 of 7

1

Señale cuál de las siguientes prohibiciones para el educador ignaciano es incorrecta.-

Select one of the following:

  • Emplear lenguaje incorrecto o soez.

  • Promover discusiones por asuntos personales o de trabajo.

  • No proporcionar o demorar la entrega de trabajos en el plazo determinado.

  • Permitir la presencia de personas ajenas a la Unidad Educativa sin permiso ni justificación en horas laborables

  • Todas las anteriores son vendederas

Explanation

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