2- El arte de escuchar. El saber escuchar es uno de los requisitos básicos e imprescindibles para el proceso de la comunicación se pueda llevar a cabo de una manera eficaz y satisfactoria

Descripción

Mapa Mental en El arte de escuchar, creado por Brenda Rosario en 14/03/2018.
Brenda  Rosario
Mapa Mental por Brenda Rosario, actualizado hace más de 1 año
Brenda  Rosario
Creado por Brenda Rosario hace alrededor de 6 años
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Resumen del Recurso

2- El arte de escuchar. El saber escuchar es uno de los requisitos básicos e imprescindibles para el proceso de la comunicación se pueda llevar a cabo de una manera eficaz y satisfactoria
  1. Diferencia entre
    1. Oír. Fenómeno físico que consiste en percibir con el oído los sonidos
      1. Escuchar. Aplicar el oído para oír. Prestar atención a lo que se oye
        1. Habilidades que se requieren para escuchar
          1. 1- Atención. Es muy importante que el entrevistador logre mostrar su interés hacia lo que el el entrevistado le está diciendo
            1. 2- Percepción. Es el proceso por medio del cual internalizamos y organizamos las sensaciones que se han adquirido
              1. 3- Consentracion. Es evidente que sin atención no pueda haber percepción y que el principal enemigo de la atención es la distracción
                1. 4- Retención. Un buen entrevistador tiene que estar consciente de su necesidad de recordar los eventos de la entrevista tal y como sucedieron para resumirlos y evaluarlos
              2. Obstáculos que nos impiden escuchar eficazmente
                1. 1- Intolerancia. Una persona intolerante encontrara difícil concentrarse en lo que el entrevistado diga
                  1. 2- Impulsividad. El buen entrevistador debe considerar su obligación de esperar calmadamente a que el entrevistado termine de hablar
                    1. 3-Anticipación. El entrevistador considera,después de haber escuchado unas cuantas palabras
                      1. 4- Intolerancia. Los entrevistados deben obligarse a desarrollar interés por cualquier tema así como un absoluto control personal
                        1. 5- Sugestibilidad. El entrevistador debe evitar sugestionarse con términos emocionales o ambiguos, preguntando lo mismo constantemente con el fin de aclarar estos términos
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