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Descripción
Mapa Mental por john eider castro castaño, actualizado hace más de 1 año
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Creado por john eider castro castaño
hace alrededor de 4 años
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evolución de la administración en la antigúedad
- 5000 a.c SUMERIOS:
establecieron registros
escritos para uso comercial
y gubernamental
- mediante la escritura los sacerdotes llevaban el control
administrativo de los impuestos esto aún se practica en la
actualidad con los libros de contabilidad en la
administración de las empresas
- mediante la escritura los sacerdotes llevaban el control
administrativo de los impuestos esto aún se practica en la
actualidad con los libros de contabilidad en la
administración de las empresas
- 4000-2000 a.c EGIPCIOS: practicaban
inventarios y llevaban diarios de ventas
e impuestos; desarrollaron una
laborada burocracia para la agricultura
y la construcción a gran escala,
emplearon administradores a tiempo
completo y usaban proyecciones y
planeación
- los egipcios fueron los
pioneros en tener
administradores en las
grandes obras ya que ellos
construían grandes
pirámides, también se
proyectaban a futuro para
tener una planeación
adecuada para sus obras
grandes aportes a las ciencias
administrativas
- como tenían grandes construcciones
los egipcios tuvieron la necesidad de
tener muchos administradores para
poder controlar las grandes obras
como pirámides, y también quien
administrara sus cultivos
- los egipcios fueron los
pioneros en tener
administradores en las
grandes obras ya que ellos
construían grandes
pirámides, también se
proyectaban a futuro para
tener una planeación
adecuada para sus obras
grandes aportes a las ciencias
administrativas
- 4000 a.c HEBREOS: aplicaron
el principio de execpción y la
departamentalización, la
planeación a largo plazo
- se creo la administración de personal se crea
un nivel jerárquico para delegar funciones a
personal pero también habían execpciones
- se creo la administración de personal se crea
un nivel jerárquico para delegar funciones a
personal pero también habían execpciones
- 2000-1700 a.c BABILONIOS: reforzaron leyes para
la conducción de los negocios, incluyeron
estándares salarios y obligaciones de los
contatistas
- generaron un gran aporte a la ciencias
administrativas ya que gracias a ellos hay leyes
para los negocios y salarios para los empleados
- generaron un gran aporte a la ciencias
administrativas ya que gracias a ellos hay leyes
para los negocios y salarios para los empleados
- 500 a.c CHINOS: establecieron la constitución chowi,
Confucio sentó las bases para un buen gobierno
- por varios siglos los chinos tuvieron un sistema administrativo de
orden con un servicio civil bien desarrollado gracias a las bases
que dejo confucio comparado con esta época la administración
publica de hoy tiene bastantes problemas
- por varios siglos los chinos tuvieron un sistema administrativo de
orden con un servicio civil bien desarrollado gracias a las bases
que dejo confucio comparado con esta época la administración
publica de hoy tiene bastantes problemas
- 200 a.c - 400 d.c ROMANOS: establecieron la fabricación de armamento, textiles y la
cerámica, construyeron carreteras, organizaron empresas de bodega, utilizaron el
trabajo especializado, formaron los gremios y emplearon una estructura de
organización autoritaria basada en funciones
- los romanos fueron y seguirán siendo el pilar en la administración
ya que ellos aportaron grandes conocimientos a las ciencias
administrativas que en la actualidad aún se aplican podemos
- los romanos fueron y seguirán siendo el pilar en la administración
ya que ellos aportaron grandes conocimientos a las ciencias
administrativas que en la actualidad aún se aplican podemos
- 300 d.c - siglo X X IGLESIA CATÓLICA: estructura
jerárquica descentralizada con control estratégico y
políticas centralizadas
- crearon la gerarquia o linea de mando esto forma una estructura
administrativa con esto cada una de las partes de la administracion
tiene sus propios objetivos y se consentran para lograr cada uno de
ellos
- crearon la gerarquia o linea de mando esto forma una estructura
administrativa con esto cada una de las partes de la administracion
tiene sus propios objetivos y se consentran para lograr cada uno de
ellos
- FUERZAS MILITARES
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