Pruebas de selección personal

Descripción

Mapa Mental sobre Pruebas de selección personal, creado por Daniel Osorio el 03/10/2021.
Daniel Osorio
Mapa Mental por Daniel Osorio, actualizado hace más de 1 año
Daniel Osorio
Creado por Daniel Osorio hace más de 2 años
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Resumen del Recurso

Pruebas de selección personal
  1. Medicas
    1. Integridad
      1. En que ayuda?
        1. Honestidad, Integridad, razonamiento moral solido.
          1. A fomentar los comportamientos éticos aumenta el grado de integridad en cada nivel de la organización
      2. Que verifica?
        1. Exámenes médicos, la actitud física y Psíquica
          1. Para el
            1. Desarrollo de una tarea concreta
      3. Procesos de rendimiento
        1. En que consiste?
          1. Procedimiento más sencillo y obvio, consiste en dar al candidato una muestra del trabajo que debe hacer y pedirle que muestre su habilidad para ejecutarlo
            1. EJEMPLO
              1. Un contador que aspire al puesto cajero de un banco, debe manejar la computadora con los diferentes programas: Exel, Word, Etc.
        2. Psícometricas
          1. Que es?
            1. Es aquella en la que se evalúa tanto la personalidad de un individuo así como su actitud
              1. Cuales son las pruebas?
                1. Ancla
                  1. IPU
                    1. Moss
                      1. Raucen
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