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Descripción
Mapa Mental por Montse Castillo14, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Montse Castillo14
hace más de 8 años
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Estructura Organizacional
- Se debe de contar con
- Habilidades
- Como
- Trabajo en equipo, elaboración de planes, comunicación, liderazgo.
- Trabajo en equipo, elaboración de planes, comunicación, liderazgo.
- Como
- Conocimiento
- Herramientas de comunicación
- Herramientas de comunicación
- Liderazgo
- Aptitudes
- Enseñanza, escucha,
- Enseñanza, escucha,
- Promover el desempeño de manera favorable
- Aptitudes
- Habilidades
- Busca
- Organizar a los miembros del grupo; coordinar, dirigir, liderar y supervisar sus actividades para
obtener los resultados y metas deseados
- Organizar a los miembros del grupo; coordinar, dirigir, liderar y supervisar sus actividades para
obtener los resultados y metas deseados
- Su función es
- Planear actividades importantes, establecer objetivos y estrategias.
- Dar soluciones a problemas
- Planear actividades importantes, establecer objetivos y estrategias.
- Actúan en distintas áreas como
- Relaciones interpersonales, información, decisión,
- Relaciones interpersonales, información, decisión,
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