974872
Descripción
Mapa Mental por marvely312, actualizado hace más de 1 año
|
Creado por marvely312
hace más de 12 años
|
|
INDUCCIÓN
- SOCIALIZACIÓN
ORGANIZACIONAL
- PROCESO SELECTIVO
- Entrevista,conocer ambiente de trabajo.
- Entrevista,conocer ambiente de trabajo.
- CONTENIDO DEL CARGO
- Tareas a realizar con
éxito.
- Tareas a realizar con
éxito.
- GRUPO DE TRABAJO.
- Integración en un grupo.
- Integración en un grupo.
- SUPERVISOR COMO TUTOR
- Punto de unión entre organización e imagen
de la empresa.
- Punto de unión entre organización e imagen
de la empresa.
- PROGRAMAS DE INTEGRACIÓN
- Destinados a la familiarización de los nuevos con la organización
- Destinados a la familiarización de los nuevos con la organización
- PROCESO SELECTIVO
- PLANEACIÓN
- Lograr que el nuevo empleado identifique la organización.
- INDUCCIÓN GENERAL
- Información general de la empresa para
conocimiento y desarrollo del cargo.
- Información general de la empresa para
conocimiento y desarrollo del cargo.
- INDUCCIÓN ESPECIFICA.
- Información del oficio,aspectos
importantes del
cargo:obligaciones, manual de
funciones,organigrama,etc.
- Información del oficio,aspectos
importantes del
cargo:obligaciones, manual de
funciones,organigrama,etc.
- PRESENTAR INFORME
- Estructura organizacional,
reglamento interno de
trabajo,etc.
- Estructura organizacional,
reglamento interno de
trabajo,etc.
- EVALUACIÓN
- Identificar puntos claves de la
organización,tomar acciones
correctas
- Identificar puntos claves de la
organización,tomar acciones
correctas
- INDUCCIÓN GENERAL
- Lograr que el nuevo empleado identifique la organización.
- PROCESO
- INTRODUCCIÓN A
LA ORGANIZACIÓN
- Politicas del personal.
- Politicas del personal.
- BIENVENIDA
- Saludar amablemente, mencionar
direccionamiento estrategico,
horarios, dias de pago,prestaciones
y beneficios.
- Saludar amablemente, mencionar
direccionamiento estrategico,
horarios, dias de pago,prestaciones
y beneficios.
- EVALUACIÓN Y
SEGUIMIENTO
- PROCESO DE
ENSEÑANZA
- INTRODUCCIÓN A
LA ORGANIZACIÓN
- NORMATIVIDAD.
- DECRETO 443 DE 1998 ley por la que
se expiden normas sobre carrera
administrativa.
- LEY 909 DEL 2004,
Se expiden normas
que regulan el
empleo publico.
- DECRETO 1567 DE
1998
- Decreto por el cual se crea el sistema nacional
de capacitación y estimulo para los empleados
del estado.
- Decreto por el cual se crea el sistema nacional
de capacitación y estimulo para los empleados
del estado.
- ESTATUTO DE ANTICORRUPCIÓN.
- Se dictan las normas orientadas a fortalecer los
mecanismos de prevención, investigación y
sanción de actos corruptos.
- Se dictan las normas orientadas a fortalecer los
mecanismos de prevención, investigación y
sanción de actos corruptos.
- DECRETO 443 DE 1998 ley por la que
se expiden normas sobre carrera
administrativa.
Recursos multimedia adjuntos
¿Quieres crear tus propios Mapas Mentales gratis con GoConqr? Más información.