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Description
Flashcards by chuiquibe0803, updated more than 1 year ago
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Created by chuiquibe0803
almost 8 years ago
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| Question | Answer |
| RUIDO: movimiento ondulatorio que se produce en un medio elástico producto de una fuente de vibración. Sonido indeseable que produce efectos adversos en la salud de los trabajadores. | |
| SONIDO: es un fenómeno físico, honda vibratoria que se transmite a través de un medio. Se transmite a través del aire y de otros materiales. | El sonido no es un objeto que se mueve sino una sensación creada por el cerebro al recibir ligeras vibraciones. |
| Campo Auditivo: lo humanos podemos percibir señales de frecuencias entre los 16 y 20 Hz (hertz), hasta los hasta los 16.000 y 20.000 Hz. Por debajo del umbral de 16 o 20 Hz están grave que no se persive por el oído sino por vibración corporal cono una sensación de tacto. (infrasonidos) | Las altas frecuencias mas de 16.000 o 20.000 Hz son tan agudas que son inaudibles a pesar de su potencia (ultrasonidos). El umbral de la audición depende de la edad. |
| DECIBELIO: es la unidad de medida, submúltiplo del belio que sirve entre otros para expresar la intensidad de los sonidos y equivale aproximadamente a la mínima diferencia perceptible. | |
| Información Previa el higienista debe recomendar al empleador mediciones cualitativas y cuantitativas con respecto al riesgo (ruido). La mediciones se deben basar en el peligro y riesgo ya identificado para continuar con los objetivos de seguridad y salud en el trabajo. | También debe verificar y fortalecer el programa de proceso de evaluación que lleva la organización y así dar cumplimiento al objetivo de mejorar continuamente y eficazmente. |
| Trabajo de Campo: Visitas al puesto de trabajo. Identificar la interacción del trabajador con su entorno laboral. Evaluar la exposición de los trabajadores teniendo en cuenta sus puestos de trabajo. | Evaluar y mejorar los equipos y las protecciones ya existente si aplica. |
| Visita inicial al los puestos de trabajo: Análisis de puesto de trabajo, detectar los contaminantes (ruido), mediciones, tiempo de exposición. | Toma de muestras y comparación con los valores permisibles. |
| Planificación de distintas actuaciones: se evaluara el numero de puestos de trabajo y el numero de trabajadores en cada puesto (puestos de trabajo a estudiar). | La organización y medios con los que se puede contar. Se evalúa el ciclo de trabajo. |
| Ejecución de actuaciones planificadas: Determinar el nivel sonoro a que se encuentra un trabajador expuesto. Asimilando el ciclo a la jornada de trabajo. Realizar la toma de muestras durante las jornadas de trabajo que se consideren necesarias para hacer las mediciones. | Realizar las mediciones atravez de Dosimetrias para Determinar los niveles |
| Equipos tipos y uso: Sonometro se mide para hacer mediciones acústicas. Analizador de frecuencias indica la distribución del sonido en función de su frecuencia esto permite analizar las características de un ruido. | Dosimetro se utiliza para hacer evaluaciones de exposición a ruido cuando se presenta con distinto niveles y a través de tiempo. |
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