1420521
Description
Mind Map by barbillaroja_30, updated more than 1 year ago
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Created by barbillaroja_30
over 10 years ago
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Origen de la
Administración
- Origen
- El pensamiento administrativo
es muy antiguo
- En cualquier tiempo de la historia ha
habido la necesidad de coordinar, tomar
decisiones y ejecutar.
- Su origen o aportes viene de los pueblos
antiguos. Sumerios, griegos, romanos y
egipcios
- Su origen o aportes viene de los pueblos
antiguos. Sumerios, griegos, romanos y
egipcios
- En cualquier tiempo de la historia ha
habido la necesidad de coordinar, tomar
decisiones y ejecutar.
- El pensamiento administrativo
es muy antiguo
- Evolución
- Época Primitiva. 20.000 Años a.c.
- Época Antigua. 5.000 a.C
- Sócrates: Utilizo en la organización
aspectos administrativos y separó el
conocimiento técnico de la experiencia.
- Platón,: Habló de las aptitudes naturales de
los hombres y dio origen a la especialización.
- Aristóteles: Hablo de cómo lograr un estado
perfecto.
- Pericles: Dio unos de los principios básicos de
la administración, la selección de personal.
- Pericles: Dio unos de los principios básicos de
la administración, la selección de personal.
- Aristóteles: Hablo de cómo lograr un estado
perfecto.
- Platón,: Habló de las aptitudes naturales de
los hombres y dio origen a la especialización.
- Edad Media 476 d.C
- El Feudalismo
- Mercaderes de Venecia
- El arsenal de
Venecia.
Almacenamiento
Línea de Montaje
Personal
Tipificación
Control Contable
Control de Costos
- El arsenal de
Venecia.
Almacenamiento
Línea de Montaje
Personal
Tipificación
Control Contable
Control de Costos
- Mercaderes de Venecia
- Edad Moderna 1453 d.C
- Maquiavelo y Tomas
Moro
- Maquiavelo y Tomas
Moro
- El Feudalismo
- Sócrates: Utilizo en la organización
aspectos administrativos y separó el
conocimiento técnico de la experiencia.
- Época Antigua. 5.000 a.C
- Época Primitiva. 20.000 Años a.c.
- La revolución industrial
- La administración en sí no tuvo
grandes avances o aportaciones
mas sin embargo la complejidad
del trabajo creo la necesidad de
algunos administradores
- La administración en sí no tuvo
grandes avances o aportaciones
mas sin embargo la complejidad
del trabajo creo la necesidad de
algunos administradores
- Enfoque clásico
- Este enfoque marca la
importancia de encontrar
maneras de administrar las
organizaciones y el trabajo en
forma más eficiente
- Este enfoque marca la
importancia de encontrar
maneras de administrar las
organizaciones y el trabajo en
forma más eficiente
- La administración científica
- Es un enfoque de la teoría
administrativa clásica que
resalta el estudio científico de
los métodos del trabajo para
mejorar la eficiencia del
trabajador.
- Frederick Winslow Taylor
Los Gilbreth y Henry Gantt
- Frederick Winslow Taylor
Los Gilbreth y Henry Gantt
- Es un enfoque de la teoría
administrativa clásica que
resalta el estudio científico de
los métodos del trabajo para
mejorar la eficiencia del
trabajador.
- La administración burocrática
- Enfatiza la necesidad de
operar Organizaciones en
forma racional, y no descansar
en los deseos arbitrarios de los
propietarios y gerentes.
- Enfatiza la necesidad de
operar Organizaciones en
forma racional, y no descansar
en los deseos arbitrarios de los
propietarios y gerentes.
- La escuela del proceso administrativo
- Esta escuela se centra en los principios que los
administradores pueden utilizar, para coordinar las
actividades internas de las organizaciones.
- Chester Bernard y
Henry Fayol
- Chester Bernard y
Henry Fayol
- Esta escuela se centra en los principios que los
administradores pueden utilizar, para coordinar las
actividades internas de las organizaciones.
- Enfoque conductual
- Es la perspectiva administrativa que marcaba
la importancia de tratar de comprender los
factores que afectan el comportamiento
humano dentro de las organizaciones.
- Hugo Münsterbeg,
Mary Parker Follet y
Elton Mayo
- Hugo Münsterbeg,
Mary Parker Follet y
Elton Mayo
- Es la perspectiva administrativa que marcaba
la importancia de tratar de comprender los
factores que afectan el comportamiento
humano dentro de las organizaciones.
- Movimiento de las relaciones humanas.
- Abraham
Maslow y
Douglas
McGregor
- Abraham
Maslow y
Douglas
McGregor
- Enfoque cuantitativo de la administración
- Surge en el lapso de la Segunda Guerra Mundial
- Se apoyo de las matemáticas, la estadística y la
informática realizar una buena toma de decisiones en la
gerencia y mejorar la eficacia de la organización
- Se apoyo de las matemáticas, la estadística y la
informática realizar una buena toma de decisiones en la
gerencia y mejorar la eficacia de la organización
- Surge en el lapso de la Segunda Guerra Mundial
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