Estrategia de gestion empresarial de las 5 "s"

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mapa mental sobre gestion empresarial de las 5"S"
deysi2012junio
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Estrategia de gestion empresarial de las 5 "s"
  1. ¿que es?
    1. es una metodologia para mejorar el nivel de organizacion ,orden y limpieza de una empresa
    2. desarrolla
      1. seiri "ELIMINAR"
        1. la primera "s" se refiere a eliminar de la seleccion de trabajo todo aquello que sea necesario
        2. seiton"ORDEN"
          1. es la segunda "s" y se enfoca a sistemas de almacenamiento eficiente y efectivo
          2. seiso"LIMPIAR"
            1. una vez que ya hemos eliminado la cantidad de estorbos y hasta basura , y localizado lo que si necesitamos, estamos en condiciones de realizar una super-limpieza de la seleccion
            2. seiketso"ESTANDARIZAR"
              1. al implementar las 5"S" nos debemos concentrar en estandarizar las mejores practicas en cada seccion de trabajo
              2. sitsuke"DISCIPLINA"
                1. consiste en establecer una serie de normas o estandares en la organizacion de seleccion de trabajo
              3. objetivos
                1. personal
                  1. mejorar con la actitud ,cambios de conducta , eliminacion de malos habitos
                  2. equipo de trabajo
                    1. con base en liderazgo practico para la solucion de problemas
                    2. empresarial
                      1. enfocado a las mejoras del ambiente de trabajo y logro de objetivos
                    3. beneficios
                      1. reduce elementos innecesarios de trabajo
                        1. participacion en equipo
                          1. reduccion de fuentes que originan suciedad
                            1. entorno visualmente agradable
                              1. mejora el control visual de elementos de trabajo
                                1. crea las bases para incorporar nuevas metodologias de mejoramiento continuo
                                  1. es un medio para lograr las 7 eficacias
                                    1. creacion y mantenimiento de condiciones seguras para realizar el trabajo
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