Liderança (Direção)

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Crio mapas mentais para auxiliar meus estudos sobre administração, aceito críticas e sugestões. Ultrapassar as fronteiras do conhecimento nunca é demais!
Matheus Garcia
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Matheus Garcia
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Liderança (Direção)
  1. Líder é alguém que influencia e inspira pessoas a atingirem metas, quanto maior o npumero de seguidores maior será a amplitude de influência
    1. A Motivação dos LIderados: Líderes e liderados devem se encontrar em sintonia onde a influência seja recíproca, há dois tipos de liderados, oque fiéis e os mercenários
      1. A natureza da tarefa ou missão envolvida: Oque liga o líder aos seguidores é a missão, uma pergunta que o líder sempre deve fazer a si mesmo é "Para onde quero levar minha empresa/grupo?"
        1. A própria figura do líder: Administradores comuns se preocupam com detalhes do dia a dia, os grandes líderes fixam uma direção e motivam juntos com seus colaboradores o alcance de um objetivo comum
          1. Estilos de liderança
            1. Autocracia e Democracia
              1. A medida que as pesquisas foram avançando, foi verificado que a orientação de pessoas e tarefas não eram opostas, elas faziam limites do mesmo território, com essa visão bidimensional foi verificado que é possível misturar os dois estilos.
                1. Como ser autocrata e democrata ao mesmo tempo?
                  1. Na verdade não é possível ser autocrata democrata ao mesmo tempo, existem situações e situações, haverá momentos em que o líder precisará ser autocrata, assim como haverá momentos onde líder deverá ser democrata (Teoria da Liderança Situacional).
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