recursos humanos cesar espinoza

QUE ES?
1. son el conjunto de trabajadores que forman parte de una empresa que se encarga de desempeñar una variedad de tareas especificas para beneficiar a los trabajadores
RETOS ACTUALES Y FUTUROS
1. el reto actual es contribuir con el desarrollo de lideres como la ventaja competitiva de la actualidad y del futuro que afrezcan resultados impecables y a un nivel tactico
Importancia en el desempeño y productividad de la empresa
1. desempeño: el objetivo principal de hoy en dia, en la mayoria de los casos, es que la empresa produzca mas y mejor. por ellos los obejtivos de plan de RH deben ayudar a estos propositos.
2. productibidad: para este objetivo los recursos humanos deben sostener un plan donde se desarrollen variables y facilidades
PLANIFICACION ESTRTEGICA DE RECURSOS HUMANOS
1. retener calidad y cantidad
  1. el exito es lograr tener las personas adecuadas en los puestos adecuados
2. prever los cambios
  1. es el hallazgo de descubrir un puesto y la persona que pueda desempeñarlo
Funciones RH
1. incorporacion de personal
2. educacion y capacitacion
3. comunicacion y liderazgo

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