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Description
Mind Map by Arantxa Valledor Castroviejo, updated more than 1 year ago
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Created by Arantxa Valledor Castroviejo
about 9 years ago
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TEMA 3: EL TIEMPO DE TRABAJO
- EL TIEMPO DE TRABAJO
- JORNADA ORDINARIA
- ¿DÓNDE? ET, CONVENIOS
COLECTIVOS Y CONTRATO DE
TRABAJO.
- ¿DURACIÓN MÁX.? 40h
- ¿DISTRIBUCIÓN?
- REGULAR: = NÚMERO
HORAS AL DÍA O SEMANA
- IRREGULAR: DISTRIBUCIÓN
DISTINTA DE LAS HORAS
- REGULAR: = NÚMERO
HORAS AL DÍA O SEMANA
- ¿DÓNDE? ET, CONVENIOS
COLECTIVOS Y CONTRATO DE
TRABAJO.
- JORNADA ESPECIAL
- DETERMINADAS ACTIVIDADES
- AMPLIACIONES Y
DISTRIBUCIÓN
DIFERENTE
- REDUCCIONES Y
LIMITACIONES DE
JORNADA
- AMPLIACIONES Y
DISTRIBUCIÓN
DIFERENTE
- POR CIRCUNSTANCIAS PERSONALES
- MENOR DE EDAD O PERSONA CON
MINUSVALÍA, LACTANCIA, NACIMIENTO HIJOS
PREMATUROS, CUIDADO HIJOS
HOSPITALIZADOS Y VÍCTIMAS VIOLENCIA DE
GÉNERO
- MENOR DE EDAD O PERSONA CON
MINUSVALÍA, LACTANCIA, NACIMIENTO HIJOS
PREMATUROS, CUIDADO HIJOS
HOSPITALIZADOS Y VÍCTIMAS VIOLENCIA DE
GÉNERO
- DETERMINADAS ACTIVIDADES
- JORNADA NOCTURNA
- ¿DURACIÓN?:
8h/DIARIAS EN 15 DÍAS
- ¿REDISTRIBUCIÓN?:
CONVENIO COLECTIVO LO
FIJA
- ¿DURACIÓN?:
8h/DIARIAS EN 15 DÍAS
- JORNADA A TURNOS
- DIFERENTES FRANJAS EN LAS QUE SE
DIVIDE LA JORNADA
- DIFERENTES FRANJAS EN LAS QUE SE
DIVIDE LA JORNADA
- HORAS EXTRAORDINARIAS
- Nº MÁX.: 80h/AÑO
- VOLUNTARIAS
- PROHIBIDAS EN <18 AÑOS
- RETRIBUCIÓN POR CONVENIO COLECTIVO
FIJADO POR AMBAS PARTES
- Nº MÁX.: 80h/AÑO
- JORNADA ORDINARIA
- PERIODOS DE DESCANSO
- JORNADA CONTINUADA: 15'. <18 AÑOS 30'
- ENTRE JORNADAS: 12 HORAS
- SEMANAL: DÍA Y MEDIO. <18 AÑOS, 2 DÍAS
- PERMISOS
RETRIBUIDOS
- PARA LA PROMOCIÓN Y
FORMACIÓN PROFESIONAL
- Para mejorar su formación y
promoción en la empresa.
- Para mejorar su formación y
promoción en la empresa.
- PERMISOS RETRIBUIDOS RECOGIDOS
EN EL ESTATUTO
- Matrimonio, nacimiento de un hijo, enfermedad o
fallecimiento (hasta 2ºG), intervención quirúrjica, traslado domicilio,
funciones sindicales, cumplimiento de un deber de carácter
público o lactancia de un hijo
- Matrimonio, nacimiento de un hijo, enfermedad o
fallecimiento (hasta 2ºG), intervención quirúrjica, traslado domicilio,
funciones sindicales, cumplimiento de un deber de carácter
público o lactancia de un hijo
- PARA LA PROMOCIÓN Y
FORMACIÓN PROFESIONAL
- VACACIONES
- DURACIÓN
- 30 Días naturales/año trabajado
- 30 Días naturales/año trabajado
- PERIODO DE DISFRUTE
- Dentro del año natural. No
acumulables.
- Dentro del año natural. No
acumulables.
- RETRIBUCIÓN
- Retribuidas
- Retribuidas
- DURACIÓN
- JORNADA CONTINUADA: 15'. <18 AÑOS 30'
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