Treinamento de Pessoal

Descrição

Mapa Mental sobre Treinamento de Pessoal, criado por tatyane prado em 23-05-2017.
tatyane prado
Mapa Mental por tatyane prado, atualizado more than 1 year ago
tatyane prado
Criado por tatyane prado mais de 9 anos atrás
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Resumo de Recurso

Treinamento de Pessoal
  1. Conceito de treinamento
    1. Educação
      1. Planejamento
        1. Treinamento
          1. Responsabilidade
          2. Importancia do treinamento
            1. Mudanças na empresa
              1. Diagnostico
                1. Finalidade
                  1. Levantamentos das necessidades
                    1. O processo
                      1. Investimento
                      2. Tipos de treinamento
                        1. Transmissão de informação
                          1. Desenvolvimento de Habilidades
                            1. Desenvolvimentos de atitudes
                              1. Desenvolvimentos de conceitos
                              2. Programação do Treinamento
                                1. Quem Treinar
                                  1. Em que treinar
                                    1. Como treinar
                                      1. Quando Treinar
                                        1. Onde Treinar
                                          1. Por quem ser treinado
                                          2. Técnicas de Treinamento
                                            1. Aulas expositivas
                                              1. Demonstrações
                                                1. Leitura Programada
                                                  1. Instrução Programada
                                                    1. Dramatização
                                                      1. Treinamento baseado no computador
                                                        1. Ensino á distância
                                                        2. Avaliação dos resultados do treinamento
                                                          1. Problemas diagnosticados
                                                            1. Baixa produtividade Baixa qualidade
                                                              1. Alto índice de manutenção
                                                                1. Alto índice de acidadentes
                                                                  1. Efeito desejado
                                                                    1. Mensuração dos resultados