9300629
Description
Mind Map by Paola Andrea Abril Baquero, updated more than 1 year ago
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Created by Paola Andrea Abril Baquero
about 9 years ago
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seleccion del personal
- son una serie de estrategias con el fin de encontrar al mejor candidato que se adecue a las caracteristicas
necesarias del puesto de trabajo
- conocimiento de las reglas esenciales
- Conocimiento de la oferta y demanda
- Conocimiento de la oferta y demanda
- consideracion del perfil de cargo
por competencias
- Parametros bajo los cuales se medira a los
candidatos
- Parametros bajo los cuales se medira a los
candidatos
- Reclutamiento
- que cargo se requiere bajo que terminos de contrato
y contratacion
- que cargo se requiere bajo que terminos de contrato
y contratacion
- Seleccion
- Preseleccion
- Tecnicas de seleccion
- Comprobacion de datos
- Comparaciones interindividuales
- Preseleccion
- Incorporacion
- Presentacion del nuevo
empleado, sus jefes y
compañeros, sus labores
- Presentacion del nuevo
empleado, sus jefes y
compañeros, sus labores
- Seguimiento
- Medir la adaptacion del
nuevo empleado
- Medir la adaptacion del
nuevo empleado
- conocimiento de las reglas esenciales
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