TEMA 1: Los grupos, su creación y sus necesidades

GRUPO
1. Conjunto de personas con sentimiento de identidad común
  1. Formales / Informales
  2. De referencia/ De pertenencia
  3. Pequeños / Grandes
INTERVENCIÓN GRUPAL
1. Forma de actuar dentro de los grupos
MOTIVACIÓN SOCIAL
1. Influye en nuestra conducta
2. SOCIALIZACIÓN
  1. Proceso por el cual el individuo adquiere e incorpora pautas sociales, ideas, normas...
CARACTERÍSTICAS
1. Componentes
2. Sentimiento de cohesión
3. Conciencia grupal
4. Establecimiento de normas
5. Valores
6. Relaciones interpersonales
7. Habilidades de los miembros del grupo
8. Estructura interna definida
9. Objetivos y metas
10. Satisfacción de necesidades
FASES
1. INICIO-FORMACIÓN
  1. Creación del grupo
2. DESARROLLO-CRECIMIENTO
  1. Se aceptan las normas existentes
3. MADURACIÓN-INTEGRACIÓN
  1. El grupo se consolida, y los lazos se afianzan
4. FINAL-DESINTEGRACIÓN
  1. El grupo se disuelve
LIDERAZGOS
1. AUTORITARIO
  1. Impone su criterio, asume la responsabilidad de las tareas, premia o castiga sin tener en cuenta a la persona
2. DEMOCRÁTICO
  1. Procura el consenso, hace de guía y coordinador, el trabajo se efectúa igual, esté o no esté el líder
3. LAISSEZ-FAIRE
  1. No interviene en las decisiones, no motiva ni estimula al grupo, poco espíritu de trabajo
4. LIDERAZGO IDEAL --> fusión de los 3 tipos
RESPETO
1. Valor esencial, que nos hace tener consideración, aprecio y reconocimiento hacia los demás

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