16855056
Description
Mind Map by Araceli Hirata, updated more than 1 year ago
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Created by Araceli Hirata
about 5 years ago
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¿Qué es el COACHING?
- Concepto
- Raíz: Hungría
S.XV Se deriva
del vocablo Kocs
--> carruajes
confortables
- coaching= una suerte de
vehículo--> ayuda a las
personas. El conductor de
este carruaje = coach y el
pasajero = coachee
- coaching= una suerte de
vehículo--> ayuda a las
personas. El conductor de
este carruaje = coach y el
pasajero = coachee
- Verbo "To Coach" = entrenar
- Coaching= Metodo de
entrenamiento
Entrenador = coach y
entrenado = coachee
- Coaching= Metodo de
entrenamiento
Entrenador = coach y
entrenado = coachee
- Disciplina
Arte
Procedimiento
Técnica
Estilo
de
Liderazgo
Gerenciamiento
Conducción
- Artista de hacer preguntas
- Raíz: Hungría
S.XV Se deriva
del vocablo Kocs
--> carruajes
confortables
- Funciones
- Confrontar
Educar
Mentoreo
Consejería
Inspirar
- Confrontar
Educar
Mentoreo
Consejería
Inspirar
- Base Filosófica
- Existencialismo
Ontología
Psicología
Neurolingúistica
Enfoque
sistémico
- Enfoque Socrático
- Pensamiento crítico
- Método dialéctico
de investigación
- Interrogatorio
- reclamaciones
de otros y la
propia
- reclamaciones
de otros y la
propia
- Interrogatorio
- Cuestionamientos = desafío
- Sobre la manera de pensar y actuar
- Sobre la manera de pensar y actuar
- Preguntas socráticas
- Aclaración, Sondeo de
supuestos, Sondeo de
razones y prueba, Puntos
de vista, Sondeo de
implicaciones y
consecuencias, Preguntas
sobre preguntas
- Aclaración, Sondeo de
supuestos, Sondeo de
razones y prueba, Puntos
de vista, Sondeo de
implicaciones y
consecuencias, Preguntas
sobre preguntas
- Pensamiento crítico
- Existencialismo
Ontología
Psicología
Neurolingúistica
Enfoque
sistémico
- Contexto teórico
- Todo es una interpretación
- Coach=habilidad para presuponer
- Distinciones del coaching
- Definir algo en
función de lo que no
es
- Definir algo en
función de lo que no
es
- Distinciones del coaching
- Coach=habilidad para presuponer
- Modelo Cognitivo
- Marca la pauta del comportamiento
- Puedes detectar
diferentes
enfoques
- Marca la pauta del comportamiento
- Modelo SOAR
- Los resultados
se basan en
acciones previas
- Resignación,
Justificación, Asumir
compromiso
- Resignación,
Justificación, Asumir
compromiso
- Los resultados
se basan en
acciones previas
- Modelo de toma de conciencia
- Espacio entre:
- EStímulo
- Respuesta
- EStímulo
- Espacio entre:
- Todo es una interpretación
- Modelo y Estructura
- Método GROW
- Goal
Reality
Options
Will
- Graham Bell
- Graham Bell
- Goal
Reality
Options
Will
- Método CRA
- Conciencia
Responsabilidad
Acción
- José Manuel Benavent
- José Manuel Benavent
- Conciencia
Responsabilidad
Acción
- Método OUTCOMES
- Orientado a lo corporativo
- Objectives
Understand
Take stock
Clarify
Options
Motivate
Enthsiasm
Support
- Alan Mackintosh
- Alan Mackintosh
- Objectives
Understand
Take stock
Clarify
Options
Motivate
Enthsiasm
Support
- Orientado a lo corporativo
- Método ACHIEVE
- Basado en Mejores Couches
- Etapas
- Asses currente situation
Creative Brainstorming
Hone Goals ..........
Initiate options......
Evaluate options......
Valid action program
Encourage momentum
- Dr. Sabine Dembkowski
y la Dra. Fiona Eldridge
- Dr. Sabine Dembkowski
y la Dra. Fiona Eldridge
- Asses currente situation
Creative Brainstorming
Hone Goals ..........
Initiate options......
Evaluate options......
Valid action program
Encourage momentum
- Etapas
- Basado en Mejores Couches
- Método IDCOR
- 5 fases
- Informativa
De definción
De conciencia
Operativa
Reafirmamiento
- Coachville
- Thomas Leonard
- Thomas Leonard
- Informativa
De definción
De conciencia
Operativa
Reafirmamiento
- 5 fases
- Método STEPPA
- Subject
Target
Emotion
Perception
Plan Pace
Action
- Angus McLeod
- Angus McLeod
- EMOCION
- Subject
Target
Emotion
Perception
Plan Pace
Action
- Método GROW
- Tipos de personalidad y esencia
- Método del cuadrante
- 4 estilos
- Controlador
Apoyo
Analítico
Apoyo
- Orientado a
tareas
- Orientado a
tareas
- Controlador
Apoyo
Analítico
Apoyo
- 4 estilos
- Modelo MBTI
- Kathering Cook Briggs
- Para entender las
diferencias de
personalidad
- Basado en Reconocimiento
de patrones
- Comportamiento de las
personas en base su
orientación energética
- Comportamiento de las
personas en base su
orientación energética
- Basado en Reconocimiento
de patrones
- Para entender las
diferencias de
personalidad
- Kathering Cook Briggs
- Modelo de eneagrama
- Usado en Psicología
- Clasifica la personalidad en 9
eneatipos
- Reformador
Ayudador
Triunfador
Individualista
Investigador
Leal
Entusiasta
Desafiador
Pacificador
- Reformador
Ayudador
Triunfador
Individualista
Investigador
Leal
Entusiasta
Desafiador
Pacificador
- Clasifica la personalidad en 9
eneatipos
- Usado en Psicología
- Método del cuadrante
Media attachments
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