Construcción de un modelo organizacional

Javier Muruzabal
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Mind Map Capítulo 2 de Construcción de un modelo organizacional

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Construcción de un modelo organizacional
1 En base a objetivos
1.1 Ejes
1.1.1 Futuro
1.1.2 Estructura
1.1.3 Interpersonal
1.1.4 Individual
1.2 Funciones
1.2.1 Estabilidad
1.2.2 Adaptabilidad
1.2.3 Eficiencia
1.2.4 Sinergia
2 Cultura de la organización
2.1 Aspectos Sociales
2.1.1 Circulos de fuerzas
2.1.1.1 Circulo positivo
2.1.1.1.1 Confianza
2.1.1.1.2 Delegación
2.1.1.1.3 Creatividad y aprendizaje
2.1.1.2 Circulo vicioso
2.1.1.2.1 Desconfianza
2.1.1.2.2 Normas y sanciones
2.1.1.2.3 Corrupción
2.2 Aspectos productivos
3 Pautas organizacionales
3.1 Burocracia
3.2 Racionalista
3.3 Relaciones Humanas
3.4 Orientada a clientes
4 En base a procesos
4.1 Ejes
4.1.1 Eficiencia
4.1.2 Efectividad
4.1.3 Flexibilidad
4.2 Herramienta: Diagrama de flujos
5 Creación de Red de un sistema dinámico
5.1 Fases
5.1.1 1º: Perspectiva de pájaro y emblema
5.1.2 2º: Comparación con variables del concepto de sistema
5.1.3 3º: Red del sistema
5.1.4 4º: Matriz de influencias
5.2 Relaciones
5.2.1 Tipos
5.2.1.1 Subsistemas
5.2.1.1.1 Internos
5.2.1.1.2 Externos
5.2.1.2 Organización global
5.2.1.3 Entorno relevante
5.2.1.3.1 Paradoja
5.2.1.3.1.1 Externamente compleja
5.2.1.3.1.2 Internamente simple
5.2.2 Efectos
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