TEMA 3. LEY 2/2007, de 7 Marzo,ESTATUTO JURIDICO DEL PERSONAL ESTATUTARIO SACYL

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TEMA 3. LEY 2/2007, de 7 Marzo,ESTATUTO JURIDICO DEL PERSONAL ESTATUTARIO SACYL
  1. GENERALIDADES
    1. El contenido de la ley se estructura en 16 capítulos, a través de los cuales se regulan los aspectos generales y básicos de las diferentes materias que componen el régimen jurídico del personal estatutario del SACYL, respetando lo establecido con carácter básico por la normativa estatal, así como las competencias exclusivas del Estado.
      1. esta ley viene a cumplir el art 3 de la 55/2003 Estatuto Marco, en el que habilita para el desarrollo de la normativa básica por CyL. Aprobando estautos y demás normatuva aplicable al personal estutario de cada servicio de salud
        1. CAP I
          1. caracter funcionarial del personal estutario, sin perjuicio de sus peculiaridades especiales.
            1. Principios y criterios de ordenación.
            2. CAP II
              1. Determina órganos superiores en materia de personal estutario acorde a Ley 3/2001 de Gobierno y Administración de la Ciomunidad den CyL
              2. CAP III
                1. Derechos y deberes del personal estutario
                2. CAP IV
                  1. Enumera los mecanismos de ordenación y planificación de recursos, la plantilla orgánica, los planes de ordenación de RRHH y existencia de un registro de personal que deberá integrarse en el Sist Info Sanit, participaqción de las organizaciones sindicales a través de la Mesa Sectorial de Negociación.
                  2. CAP V
                    1. Clasificacion de personal estatutario en base a funciones a desarrollar y titulación. regula la ficha del personal temporal.
                    2. CAPITULOS
                      1. CAP VI
                        1. Provision de plazas, selección de personal y la promoción interna, libre circulación y movilidad del personal . Se pretende dotar de sistemas propios de selección y provisión.
                        2. CAP VII
                          1. requisitos y condiciones para adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario ,
                          2. CAP VIII
                            1. Régimen retributivo. La aplicación se realizará a través de negociación con los represe sindicales de la Mesa Sectorial.
                            2. CAP IX
                              1. Regulación del tiempo de trabajo, respetando lo contenido en el 55/2003 y en las directivas comunitarias
                              2. CAP X-XVI
                                1. Regulacion de las situaciones del personal, la acción social y el desarrollo profesional, basado en la formación y en la carrera profesional. Se regula tb la salud laboral, los sistemas de representación de personal , de participación y de negociación colectiva, el regimen disciplinario y las incompatibilidades.
                                2. OBJETO : Desarrollar bases reguladoras de la relación funcionarial especial del personal estatutario, contenidas en la Ley 55/2003.
                                  1. ÁMBITO DE APLICACIÓN: Comprende al personal estatutario deque desempeña sus funciones en centros o instituciones sanitarias de CyL. También al personal sanitario funcionario o laboral que preste sus servicios en centro o instituciones y siempre que no se oponga a sus normativa específica de aplicación, spre q se prevea en convenios y disposiciones.
                                    1. PRINCIPIOS Y CRITERIOS: 1) Art 4 Ley 55/2003. 2) Formación de equipos y de sistemas de evaluaciones para puestos directivos. 3) Participación de los trabajadores y colaboración, así como identificar estrategias y obj sanitarios.
                                    2. 2..- CLASIFICACIÓN DEL PERSONAL ESTATUTARIO
                                      1. PERSONAL ESTATUTARIO SANITARIO
                                        1. PERSONAL DE FORMACIÓN UNIVERSITARIA
                                          1. LICENCIADOS CON TITULOS DE ESPECIALISTA
                                            1. Categoría de licenciado especialista
                                              1. funciones propias + las que se les asignen
                                              2. Categoría de médico de urgencias hospitarias
                                                1. funciones propias + las q se le asignen
                                                2. Categoría de Médico de urgencias y emergencias
                                                  1. funciones propias + las que se les asignen
                                                3. LICENCIADOS SANITARIOS
                                                  1. Categoría de Inspector médico.
                                                    1. Evaluar e inspección centros, prestaciones IT e IP, Procedimientos disciplinarios sancionadores, inspección de Mutuas y Enfdades Prof, Auditorías y evaluaciones periódicas + las q se le asignen.
                                                    2. Categoría de Inspector farmaceútico
                                                      1. Inspección y control de la prestación farmaceútica en todos los ambitos. Evaluación uso de medicamentos sobre todo el gasto farmaceutico + las q se le asignen.
                                                      2. Categoría de Médico de Admisión y Documentación clínica
                                                        1. Ordenacion y gestión del acceso a la AE, demanda de asistencia especializada ambulatoria, hospitalización y quirúrgica + las q se le asignen.
                                                        2. Categoría de Farmaceútico
                                                          1. sus funciones mas las q le se le asignen
                                                          2. Categoría de Odontólogo
                                                            1. sus funciones + las q se le asignen
                                                            2. Otros Licenciados Sanitarios
                                                            3. DIPLOMADOS CON TITULO DE ESPECIALISTA
                                                              1. Categoría de Enfermero Especialista
                                                              2. DIPLOMADOS SANITARIOS
                                                                1. Categoría de Enfermero Subinspector
                                                                  1. Activi con tendencia hacia consecución de objetivos, acorde a los programas que se encuentran en el PLAN ANUAL DE INSPECCIÓN.Similares activ al inspector médico + ñas q se le asignen.
                                                                  2. Categoría de Enfermero
                                                                    1. Cuidar mas las q se le asignen.
                                                                    2. Categoría de Fisioterapeuta
                                                                      1. Prevención de dolencias, recuperación y rehabilitación
                                                                      2. Categoría de Logopeda
                                                                        1. prevención y recuperación de trastornos del lenguaje, audición y fonación mediante técnicas propias + las q se le asignen.
                                                                        2. Categoría de Terapeuta Ocupacional
                                                                          1. Activ potenciar y suplir funciones psquicas o físicas perdidas o disminuidas y orientar a tales funciones.
                                                                          2. Categoría de Nutrición Humana y Dietética
                                                                            1. Actividades orientadas a la alimentación de la persona, regímenes alimenticios.
                                                                            2. Otros Diplomados Sanitarios (Psicologos????)
                                                                          3. PERSONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL
                                                                            1. TÉCNICOS SUPERIORES
                                                                              1. Categoría de Técnico especialista en:
                                                                                1. Documentación Sanitaria
                                                                                  1. Anatomia Patológica
                                                                                    1. Higiene Bucodental
                                                                                      1. Laboratorio de Diagnostico Clínico
                                                                                        1. Imagen para el Diagnostico
                                                                                          1. Radioterapia
                                                                                            1. Nutricion y Dietética
                                                                                              1. Otros
                                                                                            2. TÉCNICOS
                                                                                              1. Categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería. (TCAE)
                                                                                                1. Categoría de Técnico en Farmacia
                                                                                              2. Según su nivel académico
                                                                                              3. PERSONAL ESTUTARIO DE GESTIÓN Y SERVICIOS
                                                                                                1. PERSONAL DE FORMACIÓN UNIVERSITARIA
                                                                                                  1. LICENCIADOS UNIV O TITULO EQUIV
                                                                                                    1. Categoría titulado superior en:
                                                                                                      1. Administración Sanitaria
                                                                                                        1. Informatica
                                                                                                          1. Prevención de Riesgos Laborales
                                                                                                            1. Económico-Financiero
                                                                                                              1. Comunicación
                                                                                                              2. Bibliotecario- Documentalista
                                                                                                                1. Ingeniero superior
                                                                                                                  1. Jurídico
                                                                                                                    1. Otros
                                                                                                                    2. DIPLOMADO UNIV O TITULO EQUIVALENTE
                                                                                                                      1. Gestion Administrativa
                                                                                                                        1. Gestión informatica
                                                                                                                          1. Gestión de Documentación
                                                                                                                            1. Titulado medio en prevención de riesgos laborales
                                                                                                                              1. ingeniero Técnico
                                                                                                                                1. Trabajador social
                                                                                                                                  1. Titulado medio en relaciones laborales
                                                                                                                                    1. Titulado Medio Económico-Financiero
                                                                                                                                      1. Otros titulados medios
                                                                                                                                    2. PERSONAL DE FORMACION PROFESIONAL
                                                                                                                                      1. TÉCNICO SUPERIOR O EQUIV
                                                                                                                                        1. Cat. Administrativo
                                                                                                                                          1. Cat Técnico Especialista en informática
                                                                                                                                            1. Categoria de Técnico Especialista en Prevención de Riesgos Laborales
                                                                                                                                              1. Delineación
                                                                                                                                                1. Restauración
                                                                                                                                                  1. Alojamiento
                                                                                                                                                    1. Otros Técnicos Especialista de oficiois
                                                                                                                                                    2. TÉCNICO O EQUIV
                                                                                                                                                      1. Auxiliar administrativo
                                                                                                                                                        1. Telefonista
                                                                                                                                                          1. Conductor
                                                                                                                                                            1. Técnico en Cocina
                                                                                                                                                              1. oficial de Mnto
                                                                                                                                                            2. OTRO PERSONAL
                                                                                                                                                              1. celador
                                                                                                                                                                1. operario de oficios (colabora con oficial de Mnto)
                                                                                                                                                                  1. Operario de servicios
                                                                                                                                                                  2. según su nivel académico
                                                                                                                                                                  3. segun su función
                                                                                                                                                                    1. según el tipo de nombramiento
                                                                                                                                                                      1. PERSONAL ESTATUTARIO FIJO
                                                                                                                                                                        1. Una vez superado un proceso selectivo.
                                                                                                                                                                        2. PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL
                                                                                                                                                                          1. por razones de necesidad, urgencia o para el desarrollo de programas
                                                                                                                                                                            1. tipos
                                                                                                                                                                              1. P.E. INTERINO
                                                                                                                                                                                1. Se expedirá para el desarrollo de una plaza vacante
                                                                                                                                                                                  1. Cesará: a) Amortización plaza, b) Desaparición de las razones que motivaron la cobertura de la plaza. c) Incorporación de un fijo a la plaza del interino, d) Resolución de la relación durante el periodo de prueba
                                                                                                                                                                                  2. P.E. EVENTUAL
                                                                                                                                                                                    1. Se expedirá en los casos de : 1) prestación de servicios de manera temporal, coyuntural o extraordinaria (no superior a 2 años), 2) Cuando sea necesario para garantizar el funcionamiento continuado y permanente de los centro e instituciones sanit, 3) para las reducciones de jornada.
                                                                                                                                                                                      1. Cesará: 1) cuando se produzca la causa o venza el plazo q se determine en su nombramiento, 2) al suprimirse las funciones que lo motivaron, 3) Resolución de la relación durante el periodo de prueba
                                                                                                                                                                                      2. P.E.SUSTITUTO
                                                                                                                                                                                        1. Se expedirán para atender las necesidades de los fijos y sus vacaciones, permisos y demás ausencias con reserva de plaza.
                                                                                                                                                                                          1. Cesará: - Pérdida de la persona sustituida de su dcho de reincorporación a la misma plaza o función, - Reincorporación de la persona sustituida a la misma plaza, - resolución de la relación durante el periodo de prueba, - Cumplimiento del periodo por el que se hizo el nombramiento , - Finalización de la causa que motivó la sustitución, - Incorporación a la plaza de un nuevo titular.
                                                                                                                                                                                  3. 3. PROVISION DE PLAZAS, SELECCION Y PROMOCIÓN INTERNA
                                                                                                                                                                                    1. 3.1. SELECCIÓN Y PROMOCIÓN INTERNA
                                                                                                                                                                                      1. A) Selección de personal fijo
                                                                                                                                                                                        1. PROMOCIÓN INTERNA
                                                                                                                                                                                          1. Nombramientos a otra categoría spre q el titulo exigiso sea igual o > nivel académico del de procedencia
                                                                                                                                                                                            1. Requisitos: Ostentar la titulación requerida, dos años de fijo y en servicio activo.
                                                                                                                                                                                              1. Tendrán preferencia al turno libre, pero las plazas que no se provean pasarán a éste.
                                                                                                                                                                                              2. TURNO LIBRE
                                                                                                                                                                                                1. OPOSICIÓN, en función características socio-profesionales
                                                                                                                                                                                                  1. CONCURSO-OPOSICIÓN: La OPOSICIÓN consiste en la realización de uno o varios ejercicios para establecer aptitud, idoneidad y competencia y su orden de prelación. El CONCURSO Igual solo que se valora méritos profesionales a través de un baremo y de su CV y así establecer orden de prelación.
                                                                                                                                                                                                    1. CONCURSO: Cuando el nivel de cualfificación así lo indique
                                                                                                                                                                                                      1. El uso individual de estos deberá ser objeto de Negociación con la MESA SECTORIAL .
                                                                                                                                                                                                      2. Se especifican plazos, puntuaciones mínimas, tener en cuenta el art 30.3 55/2003 Estatuto Marco, Requisitos, y örganos de Selección.
                                                                                                                                                                                                        1. Nombramiento, por el Consejero de Sanidad.
                                                                                                                                                                                                      3. B) Selección de personal temporal
                                                                                                                                                                                                        1. Deberán reunir los mismos requisitos que los fijos.
                                                                                                                                                                                                          1. Se llevará a cabo mediante la constitución de BOLSAS DE EMPLEO.
                                                                                                                                                                                                            1. Por insuficiencia de aspirantes se realizarán convocatoria específicas.
                                                                                                                                                                                                            2. Estarán sujetos a periodos de prueba.
                                                                                                                                                                                                            3. OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO---> Necesidades de RRHH con asignación€ que no se pueden cubrir con el personal existente. Negociación Mesa Correspondiente y publicación bOCYL
                                                                                                                                                                                                            4. 3.2 PROVISION DE PLAZAS
                                                                                                                                                                                                              1. CONCURSO DE TRASLADOS
                                                                                                                                                                                                                1. LIBRE DESIGNACIÓN
                                                                                                                                                                                                                  1. OTRAS FORMAS DE PROVISION
                                                                                                                                                                                                                    1. Reasignacion de plazas con motivo de planes de ordenacin de RRHH (PORH)
                                                                                                                                                                                                                      1. traslado por razón de servicio
                                                                                                                                                                                                                    2. 4. ADQUISICIÓN Y PÉRDIDA DE LA CONDICION DE PERSONAL ESTUTARIO FIJO
                                                                                                                                                                                                                      Show full summary Hide full summary

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                                                                                                                                                                                                                      David Caprani
                                                                                                                                                                                                                      AS Media Studies Terminology
                                                                                                                                                                                                                      Mourad
                                                                                                                                                                                                                      Mga Tauhan ng Ibong Adarna
                                                                                                                                                                                                                      mark.sy7054
                                                                                                                                                                                                                      TOEFL English Vocab (A - M)
                                                                                                                                                                                                                      colleen Abbey
                                                                                                                                                                                                                      Macbeth Key Quotes
                                                                                                                                                                                                                      Sam Clifford
                                                                                                                                                                                                                      Diuretics - cardiac 1 - cardiac 2
                                                                                                                                                                                                                      eliana dagher
                                                                                                                                                                                                                      Biology AQA 3.2.5 Mitosis
                                                                                                                                                                                                                      rosa aurora razo aguirre
                                                                                                                                                                                                                      Clasificación de las Tesis
                                                                                                                                                                                                                      Stephanie cobeña