Principios de Henry Fayol

Jesús Gómez Méndez
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Jesús Gómez Méndez
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Principales puntos acerca de los 14 principios de la administración según Henry Fayol

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Principios de Henry Fayol
  1. Padre de la Admón
    1. Gerente a los 25
      1. Gerente general a los 47 años
      2. Revolución agricola
        1. Revolución Industrial
          1. Revolución de una formación y conocimiento
            1. internet
              1. Unidad de mando
                1. Una linea de mando
                  1. Un jefe
                2. Subordinación
                  1. Organización como un todo
                  2. Unidad de dirección
                    1. Un solo gerente
                      1. Un solo plan
                    2. Remuneración
                      1. Compensación equitativa
                      2. Disciplina
                        1. Reglas y Convenios
                        2. Autoridad
                          1. Dictar Ordenes
                            1. Equilibrio
                          2. División
                            1. Especialización
                              1. Habilidades
                            2. Equidad
                              1. Estabilidad Personal
                                1. Iniciativa
                                  1. Espíritu de grupo
                                    1. Sentido de Unidad
                                      1. Espíritu de equió
                                    2. Dejar que los empleado realicen sus planes
                                    3. Evitar Rotación de personal
                                    4. Orden
                                      1. Jerarquia
                                        1. Centralización
                                          1. Utilización de facultades
                                          2. Orden de Rangos (Facultades)
                                          3. Personas y materiales
                                            1. Lugar y momento adecuado
                                          4. Tratar con respeto
                                    Show full summary Hide full summary

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