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recursos humnso
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RECURSOS HUMANOS

Annotations:

  • Es el  cargo  fundamental  he ecesencial  para  las necesidades  del  trabajador tanto  en  lo personal  como en lo laboral 
1 Exito empresarial

Annotations:

  • Como finalidad  llegar  a la  meta del exito empresarial .con la satisfacion interna y externa 
1.1 Proceso Administrativo
1.1.1 Recursos de la empresa

Annotations:

  • ANALISIS DE LA EMPRESA °fisico_materiales °analisis financiero 
1.1.1.1 Analisis del personal

Annotations:

  • Analizar la necesidad de la empresa .par a si buscar   el perfil del vacante  °Habilidades requeridas °Conocimiento requerido
1.1.1.1.1 Seleccion de personal

Annotations:

  • °Solicitus de empleo °Perfil  del vacante   °Conocimiento adecuado segun la necesidad de llevar acabo el proceso de seleccion . °entrevista
1.1.1.1.1.1 Toma De Decision
1.1.1.1.1.1.1 contratacion

Annotations:

  • respectivo procedimienot  para su contratacion  °Determinacion de contrato (indefinido,obra labor) °examenes medicos  ° afiliciones prestacion de servicios  °acuerdo salarial °induccion -capacitacion 
1.1.1.1.1.1.1.1 Administracion del Personal

Annotations:

  • La  Administracion requiere habilidad para dirigir y distribuir las funciones adecuadas. °Requiere la ayuda  para los empleados °Generar  Confianza para el trabajador °Cumplir  con las necesidades del personal  y de la organizacion  
1.1.1.1.1.1.1.1.1 Nomina

Annotations:

  • °Sueldo  °Datos sobre su  trabajo,cumplimiento °Devengado  °deducciones 
1.1.1.1.1.1.1.1.2 comunicacion

Annotations:

  • la Comunicacion es esencial  para un desarrollo  de  la organizacion . °Metas,  °planes, °motivacion °Compromiso  
1.1.1.1.1.1.1.1.2.1 Conomiciento

Annotations:

  • °Conocimiento creativo °Conocimeineto operativo
1.1.1.2 Planeacion

Annotations:

  • Proceso que identifica el procedimiento adecuado  para  dar  fruto  a  la empresa (trabajadores)
1.1.2 Organizacion

Annotations:

  • °Analizar  °Seleccionar °Controlar  °Responsabilidad °Dirigir  °Tomar decision
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