GESTION DEL CONOCIMIENTO

Felipe Osorio4130
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Felipe Osorio4130
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Mapa conceptual que permite resumir de modo claro lo que es la Gestión del Conocimiento

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GESTION DEL CONOCIMIENTO
  1. Conjunto de experiencias, saberes, valores, información, percepciones e ideas que crean determinada estructura mental en el sujeto para evaluar e incorporar nuevas ideas, saber y experiencias
    1. CATEGORÍAS Y/O FACTORES RELACIONADOS
      1. Activos Intangibles
        1. Activos que no tienen una existencia física, pero que son reconocidos en algún sistema de valores.
          1. Valor de una marca
        2. Capital Intelectual
          1. Son activos que explican buena parte de la valoración que el mercado concede a una organización y que, sin embargo, no son recogidos en el valor contable de la misma
            1. Conocimientos, Ideas, Críticas,
          2. Aprendizaje Organizacional
            1. Proceso de transformación de información de conocimiento para facilitar el desarrollo de rutinas organizativas para el desempeño efectivo de las actividades de la organización.
              1. Eventos, Foros, Encuestas, Congresos
            2. Capital Relacional
              1. Se refiere al valor que tiene para una empresa el conjunto de relaciones que mantiene con el exterior.
                1. Alianzas, proveedores, Distribuidoes
              2. Capital Humano
                1. Valor del conocimiento y competencias de las personas de una organización, así como su capacidad para generarlos, que resulta útil para la misión de la organización.
                  1. Conocimientos, hablidades, experiencias
              3. SU RESPUESTA ACTUAL SE ENFOCA A
                1. Contenido creciente del conocimiento en productos y servicios.
                  1. Ciclos más cortos de desarrollo de productos nuevos.
                    1. La sobrecarga de la información como generación prolífera del conocimiento.
                      1. Peticiones por parte de individuos para apoyarse en la experiencia de las personas a través de la organización.
                      2. COMPONENTES BÁSICOS
                        1. Habilidades
                          1. Información
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