Capacitación o entrenamiento

Description

La capacitación involucra una gran serie de elementos para generar aprendizaje y desarrollo de alto impacto
alanth26
Mind Map by alanth26, updated more than 1 year ago
alanth26
Created by alanth26 over 8 years ago
33
1

Resource summary

Capacitación o entrenamiento
  1. Aprendizaje
    1. 0 < Aprendizaje < 100
      1. No crece con el desarrollo de tecnología
        1. Obstáculos en la formación efectiva
        2. Desarrollo
          1. Liderazgo
            1. Competencias
              1. Generar ventajas competitivas
              2. Gestión
                1. Mejorar el desempeño
                  1. Habilidades
                  2. Acciones estratégicas
                    1. Acelerar la ejecución
                      1. Alinear con los objetivos
                        1. Alinear con las estratégias
                        2. Costo - Beneficio
                          1. No verlo como una carga
                            1. Agrega valor al negocio
                              1. Impulsa el crecimiento
                              2. Papel de la alta dirección
                                1. Crear un enfoque
                                  1. Alinear al enfoque
                                    1. ¿Cómo va a hacerse esto?
                                      1. ¿Para qué es esto?
                                        1. ¿Cómo va a utilizarlo'
                                          1. ¿Cómo va a ayudarlo?
                                          2. Proporcionar herramientas
                                            1. Apoyar al desempeño
                                            2. Medición
                                              1. Resultados para la empresa
                                                1. Se ejecuta lo aprendido
                                                  1. Se aplica en el trabajo
                                                    1. <20% de los empleados aplica lo aprendido
                                                  2. Evaluación
                                                    1. ¿Que debe hacer la gente con el entrenamiento?
                                                      1. ¿Cuál es la necesidad?
                                                        1. ¿Como se ejecutara?
                                                        Show full summary Hide full summary

                                                        Similar

                                                        Concepción Pedagogia y Didáctica
                                                        NEIL BERNAL R.
                                                        Lectura Rápida
                                                        Diego Santos
                                                        Consejos para Realizar un Resumen
                                                        Diego Santos
                                                        CURSO APRENDIENDO A APRENDER
                                                        Isidro Esparza Marín
                                                        Aula Virtual
                                                        Sonnyer Martínez
                                                        Roles en la educación inclusiva
                                                        Alejandro Villamizar
                                                        MAPA CONCEPTUAL DE TEORÍAS DEL PROCESAMIENTO DE LA INFORMACIÓN
                                                        Estefany Reina
                                                        Cuadro Comparativo Psicología y Pedagogía , y puntos a fin con Aprendizaje
                                                        Psic Elo AviAlb
                                                        PARADIGMAS PSICOEDUCATIVOS
                                                        Fryda Díaz