Ergonomía

Elizabeth Mireles
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Elizabeth Mireles
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Description

Controles

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Ergonomía
  1. Es la disciplina que se encarga del diseño de los lugares de trabajo.
    1. Objetivo: Incrementar u optimizar el bienestar humano
    2. Tipos de ergonomía
      1. *Ergonomía biométrica. *Ergonomía de concepción. *Ergonomía cognitiva. *Ergonomía ambiental. *Ergonomía especifica. *Ergonomía correctiva.
      2. Se centra en dos ámbitos: 1)Diseño de productor. 2)Diseño de puestos de trabajo.
        1. Determinantes de la ergonomía: a)Hombre-artefacto. b)Operario-máquina.
          1. Beneficios de la ergonomía: •Disminución de riesgos de lesiones. •Disminución de errores. •Disminución de enfermedades. •Disminución de ausentismo. •Aumento de la productividad.
            1. Consecuencias de una pobre ergonomía: 1)Trauma. 2)Desordenes Físicos.
              1. Factores de riego de trabajo: 1)Repetición. 2)Fuerza excesiva. 3)Posturas incomodas. 4)Tensión mecánica.
                1. Tipos de lesiones y enfermedades: •Bursitis. •Celulitis. •Cuello u hombro tensos. •Dedo engatillado. •Epiconditis. •Ganglios. •Osteoartritis. •Síndrome del túnel del cuerpo bilateral. •Tendinitis. •Teno sinovitis.
                  1. Antropometría
                    1. Área fundamental que trata con las medidas del cuerpo humano
                      1. Tipos de antropometría
                        1. Estructural o estática
                          1. Funcional o dinámica
                          2. Medidas generales: 1)Altura poplítea. 2)Altura al codo. 3)Anchura máxima del cuerpo. 4)Altura de rodilla. 5)Profundidad máxima del cuerpo. 6)Nalga-talón. 7)Avance vertical del asimiento. 8)Alcance lateral del brazo. 9)Nalga-punta de pie.
                            1. Supuestos básicos: 1)Principio de diseño de extremos. 2)Principio de diseño de intervalo ajustable. 3)Diseño para el promedio.
                              1. Carta antropométrica: Es en la que se registran medidas y dimensiones del cuerpo humano.
                            2. Tableros y controles
                              1. Tableros: método o instrumento que presenta información acerca del estado de un sistema.
                                1. Clasificación de los tableros visuales
                                  1. •Escalas cualitativas. •Escalas cuantitativas. •Índices de estado. •Indicadores de alarma. •Representaciones figurativas. •Información de identificación. •Representaciones alfa-numéricas. •Información de fase.
                                  2. Tableros auditivos
                                  3. Controles
                                    1. Son los mecanismos que se utilizan para poder controlar los accesos y privilegios a los recursos indicados
                                      1. Tipos de controles: 1)Botón pulsador manual. 2)Botón pulsador de pie. 3)Interruptor de palanca. 4)Selector rotativo. 5)Perilla. 6)Volante de mano y manivelas. 7)Volante. 8)Palancas.
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