SEGURIDAD DE PERSONAL Elementos de un programa de seguridad

VIOLENCIA LABORAL
1. RAZONES
  1. robo
  2. venganza
  3. cliente descontento
  4. acosadores
  5. violencia doméstica
  6. conflicto laboral
  7. conflicto personal
2. IDENTIFICACIÓN DE UNA RELACIÓN ABUSIVA
3. TIPOS
  1. Homicidio, intento de homicidio, agresión física y sexual, amenaza, vandalismo, sabotaje, contaminación de producto,
4. ESCALA DE LA VIOLENCIA
INVESTIGACIÓN DE ANTECEDENTES
1. Información brindada previa contratación
2. Análisis del puesto
3. Descripción del puesto
4. Reclutamiento
5. Curriculum Vitae
6. DEBE EXISTIR SIEMPRE UNA SOLICITUD DE EMPLEO
FUNCIONES
1. Apoyo selección de empleados
2. Investigación de antecedentes
3. Programas de conciencia y educación
4. Protección contra discriminación y violencia laboral
PROPÓSITO
1. Contratar al candidato
2. Programas que protejan BIENES Y PERSONAS
3. Conciencia de los Empleados
4. Mitigar Vulnerabilidades
PROGRAMAS PARA SENSIBILIZAR A LOS EMPLEADOS Y METAS ORGANIZACIONALES
1. NIVELES DE CONCIENCIA
  1. Dirección ejecutiva
  2. Gerencia intermedia
  3. Supervisor de primera línea
  4. No Empleados
  5. Empleados
2. RESPONSABILIDADES
  1. ALTA GERENCIA
  2. PREVENCIÓN DE PÉRDIDAS
  3. OTROS: RRHH
3. OBSTÁCULOS

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