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Demografischer Wandel im Unternehmen

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Inwieweit sensibilisiert die Einführung des betrieblichen Gesundheitsmanagement die Verantwortlichen (und/oder) Mitarbeiter für eine steigende Altersstruktur im Unternehmen?

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Demografischer Wandel im Unternehmen

Annotations:

Inwieweit sensibilisiert die Einführung des betrieblichen Gesundheitsmanagement die Verantwortlichen (und/oder) Mitarbeiter für eine steigende Altersstruktur im Unternehmen?

Einleitung
Hintergrund/ Entwicklung des demografischen Wandels
Bedeutung des demografischen Wandels
Entwicklung der Veränderungsbereitschaft bei Beschäftigten und Führungskräften
Maßnahmen zum Erhalt der Leistungsfähigkeit bei alternden Mitarbeitern/Belegschaften
1. Karrieremodelle für ältere Beschäftigte
Bedarf und Ausblick (2030)

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