Ética y responsabilidad social Capitulo 4

Description

Ética administrativa
FER NOVA
Mind Map by FER NOVA, updated more than 1 year ago
FER NOVA
Created by FER NOVA about 8 years ago
151
0

Resource summary

Ética y responsabilidad social Capitulo 4
  1. La naturaleza de la ética
    1. Dilemas éticos: es aquel momento al que una persona se enfrenta en el cual debe decidir si actuar para ayudar a otra persona o grupo, aunque vaya en contra de su propio interés.
      1. La etica son ciertos lineamientos morales, valores y creencias que cada persona tiene para distinguir lo que esta " bien o mal"
      2. Etica y la Ley: existe una ética escrita en la ley que es por la que deberíamos regirnos todos, son un conjunto de reglas a seguir y en caso de romper alguna existe una penalización.
        1. Cambios en la etica a través de tiempo.
          1. Así como las creencias, los malos y las ideas de cada persona van cambiando, las reglas por las que se rige la ética también, a veces se van renovando conforme la sociedad cambia y así mismo sus requerimientos.
        2. Accionistas y la ética
          1. ACCIONISTAS: es que que invierte en la compañía para que esta tenga un arranque en el mundo de los negocios. y el accionista tiene el derecho a reclamar cierto porcentaje en las ganancias de esta.
            1. ADMINISTRADORES: son accionistas vitales, pues estos hacen uso del capital financiero de la empresa y a su vez tienen una ganancia dependiendo de su trabajo.
              1. EMPLEADOS: son cientos o miles de personas que trabajan en una empresa y que reciben recompensas por su desempeño.
                1. ETICA Y ORGANIZACIONES SIN FINES DE LUCRO: una justa compensación de administradores no es problema en una organización con fines de lucro, pero por el contrario para una organización sin fines de lucro, lo es.
                  1. PROVEEDORES Y DISTRIBUIDORES: ninguna compañía opera por su cuenta, todas tienen una gran red de relaciones y estas esperan ser pagadas justamente por sus suplementos.
                    1. CLIENTES: a veces son considerados los accionistas mas críticos pues de estos depende el éxito de la empresa, si no se crea un producto o servicio atractivo, los clientes no lo comprarían y la empresa no podría seguir.
                      1. Reglas para desiciones éticas
                        1. Regla utilitaria: es una decisión que produce el mayor bien al mayor numero de personas.
                          1. Regla de los derechos morales: es la decisión que mejor protege y mantiene los derechos y privilegios fundamentales e inalienables de las personas afectadas.
                            1. Regla de justicia: es la decisión que distribuye los beneficies y daños entre las personas de una manera justa y equitativa.
                              1. Regla práctica: es la decisión que debe tomar una administrador de pensar como tal y no como persona "socialmente normal".
                            2. Etica y responsabilidad social
                              1. Eticas sociales: estándares que gobiernan como los miembros de una sociedad se deben desenvolver con los demás.
                                1. Ética en el trabajo: estándares que dictan como los miembros de una profesión debes conducirse al realizar actividades relacionadas con el trabajo.
                                  1. Eticas individuales: son estándares personales que determinan como las personas visualizan sus responsabilidades y el actuar en situaciones donde su propios intereses están en juego.
                                    1. Etica empresarial: las practicas que te guían a través de las responsabilidades de una empresa en particular hacia sus accionistas.
                                    2. Enfoques para la responsabilidad social
                                      1. Enfoque obstructivo: compañías escojan el no actuar en una manera social y actúan de una manera no ética o ilegal.
                                        1. Enfoque defensivo: las compañías y sus administradores se comportan éticamente y se mantienen dentro de la ley y estrictamente en lo legal.
                                          1. Enfoque acomodativo: es una manera de actuar éticamente y legalmente para tratar de balancear los intereses de diferentes accionistas mientras sus necesidades crecen.
                                            1. Enfoque proactivo: Administradores aceptan el comportamiento sociablemente responsable y aprenden acerca de la necesidades de los accionistas para así promoverlas mejor.
                                            Show full summary Hide full summary

                                            Similar

                                            influencia de la revolución industrial en la administracion
                                            elvis samar
                                            RELACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN CON OTRAS CIENCIAS
                                            alejandra parede
                                            INFOGRAFIA PROCESO ADMINISTRATIVO
                                            Luis Huayhuameza Cardenas
                                            MAPA CONCEPTUAL TEORIAS DE LA ADMINISTRACION Y PENSAMIENTO
                                            natalia garcia tovar
                                            FINANZAS EMPRESARIALES
                                            amoremoxxo28
                                            Aplicación de la ética jurídica por el servidor publico en el ámbito administrativo.
                                            gabrielamendoza4
                                            control administrativo
                                            Ancizar Eduardo VELANDIA GARAVITO
                                            ADMINISTRACIÓN SEGÚN DAVID R. HAMPTON
                                            Gracee Juarez
                                            NORMA TECNICA COLOMBIANA NTC 3723
                                            kratosramirez321
                                            La Planeación
                                            Alex Berumen
                                            Administración en enfermería
                                            Sofía Pedernera