ENFOQUES DE LA ADMINISTRACIÓN

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Cecilia Regina H
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ENFOQUES DE LA ADMINISTRACIÓN
  1. ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA O CLÁSICA
    1. Los creadores de esta escuela son Frederick Wilson Taylor, los esposos Gilberth y Henrry L. Gantt,
      1. ENFOQUE CONDUCTUAL
        1. Enfoque humanista o humano relacionista; llamado así porque da un nuevo enfoque a las relaciones humanas en las empresas
          1. Sus principales representantes son Elton Mayo, Abraham Maslow, Herzberg, Douglas Mc Gregor, y Mc McClelland
        2. ESCUELA MATEMÁTICA
          1. En 1654, Pascal sentó las bases de la teoría de la probabilidad.
          2. TEORÍA DE SISTEMAS
            1. Estudia las organizaciones como sistemas sociales inmersos en sistemas sociales mayores
            2. TEORÍA DE CALIDAD TOTAL
              1. George Edwards
                1. Creo la emoción de aseguramiento de calidad.
              2. Enfoque clásico de Admón. Escuela Científica de Frederick Taylor
                1. La escuela comienza en siglo XXI por el ingeniero mecánico americano Frederick W. Taylor .
                  1. caracteristicas
                    1. salarios altos
                      1. Aplicar métodos científico, con el fin de establecer principios.
                2. Principios de la administración científica
                  1. Principio de planeamiento
                    1. Principio de la preparación
                      1. Principio de control
                        1. Principio de ejecución
                        2. TEORIA CLASICA DE LA ADMINISTRACIÓN
                          1. Henry Fayol
                            1. La principal preocupación de Fayol, era aumentar la eficiencia de la empresa
                          2. El acto de administrar
                            1. PLANEACION
                              1. ORGANIZACIÓN
                                1. DIRECCION
                                  1. COORDINACION
                                  2. CONTROL
                                  3. Aportes de la Escuela de Relaciones Humanas
                                    1. Mejoró la perspectiva clásica que consideraba la productividad.
                                      1. Hizo renacer el interés por la dinámica de grupos
                                    2. Escuela Estructuralista
                                      1. Se interesan por el sistema económico en su conjunto, explicando la falta de desarrollo de la región por problemas estructurales
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