Contrato de trabajo y modalidades

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Contrato de trabajo y modalidades
eva garrido
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Contrato de trabajo y modalidades
  1. Elementos
    1. Empresario
      1. Persona jurídica
        1. Persona física
          1. Comunidad de bienes
          2. Trabajador
            1. Mayor de 18 años
              1. menores de 18 emancipados o autorizados
                1. Extranjeros con residencia y autorizados
              2. Características
                1. Forma
                  1. Escrito o verbal
                  2. Duración
                    1. determinada e indeterminada
                    2. Contenido
                      1. Confidencialidad No competencia No concurrencia Permanencia Dedicacion plena
                      2. periodo de prueba
                        1. -Mínimo de 1 mes máximo 1 año. -El trabajador tiene los mismos derechos y obligaciones q el resto
                      3. Tipos de contrato
                        1. Duración
                          1. -Indefinido
                            1. Ordinario
                              1. De apoyo a emprendedores
                                1. Fijo discontinuo
                                2. -Temporal
                                  1. duracion determinada
                                    1. -Obra o servicio. -Eventual/producción. -De interinidad
                                    2. Formativos
                                      1. -En prácticas. -Formaicón y aprendizaje
                                  2. Jornada
                                    1. -A tiempo Completo
                                      1. -A tiempo parcial
                                      2. Otros
                                        1. -De relevo
                                          1. -A distancia
                                            1. -De grupo
                                          2. Relaciones laborales triangulares
                                            1. Empresa de trabajo temporal (ETT)
                                              1. Contratas y subcontratas
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