Introducción a la Psicología Social

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Mapa mental de Hernández Soto P.

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Introducción a la Psicología Social
1 Teoría, Explicación y Aplicación
2 Enfoque psicosocial
3 Panorama Histórico
3.1 1885- 1934
3.1.1 Intensa conflictividad social
3.1.2 Autores Inicio
3.1.2.1 McDougall 1908
3.1.2.2 Allport 1924
3.1.2.3 LeBon 1897
3.1.2.4 Tarde 1890
3.1.2.5 Thurstone 1928
3.2 1935- 1945
3.2.1 Autores Madurez
3.2.1.1 Lewin 1945
3.2.1.1.1 Interaccionismo
3.2.1.1.2 Introducción de experimentos
3.2.1.1.3 Liderazgo
3.2.1.2 Sherif 1936
3.2.1.2.1 Interacción grupal
3.2.2 Migración masiva Europa a EU
3.3 1946- 1969
3.3.1 Rápida expansión
3.3.1.1 Estudio comportamientos nocivos
3.3.1.1.1 Adorno 1950
3.3.1.1.1.1 Personalidad autoritaria
3.3.1.1.2 Asch 1952
3.3.1.1.2.1 resistencia presión
3.3.1.1.3 Milgram 1963 y 1974
3.3.1.1.3.1 Obediencia a autoridad
3.3.1.1.4 Hovland 1953
3.3.1.1.4.1 Actitudes
3.3.1.1.4.2 Comunicación y propaganda
3.3.1.1.5 Festinger 1957
3.3.1.1.5.1 Disonancia cognitiva
3.3.1.1.6 Berkowitz 1969
3.3.1.1.6.1 Agresión y violencia
3.3.1.1.7 Darley y Latané 1968
3.3.1.1.7.1 Altruismo
3.3.1.1.8 Thibaud y kelley 1959
3.3.1.1.8.1 Conducta grupal
3.3.2 Lucha por derechos civiles EU
3.4 1970- Actual
3.4.1 Crisis y reevaluación
3.4.1.1 Etnia y género
3.4.1.1.1 Atribución
3.4.1.1.2 Cognición social
3.4.1.1.3 Impacto de factores culturales
3.4.1.1.4 Europa, Australia, Latinoamérca
3.4.1.1.5 Especialización y aplicación cotidiana
4 Definición
4.1 Allport

Annotations:

  • "Un intento de comprender y explicar cómo el pensamiento, el sentimiento y la conducta de las personas son influidos por la presencia real, imaginada, o implícita de otros".
4.1.1 Conducta y procesos psicológicos (internos)
4.1.2 Influencia de las personas y ambiente (contexto)
4.1.2.1 Bidireccional
4.1.2.2 Imaginada
4.1.2.2.1 representación

Annotations:

  • adaptarse a un nuevo trabajo y, más en general, cuando está expuesta a experiencias diferentes de las habituales.
4.1.2.2.1.1 maneja impresión
4.1.2.2.1.2 juicios
4.1.2.2.1.3 atribución
4.1.2.2.1.4 estereotipos
4.1.2.3 Real
4.1.2.3.1 mismo espacio físico
4.1.2.3.1.1 Coactuación

Annotations:

  • misma actividad en compañía PERO no necesariamente se influyen entre sí.
4.1.2.3.1.2 Interacción

Annotations:

  • Actúan en coordinación, unas con otras, ejercen EFECTO recíproco. Se ajustan.
4.1.2.3.1.2.1 diádica
4.1.2.3.1.2.2 grupal
4.1.2.3.1.2.2.1 competencia, facilitación, cooperación, motivación.
4.1.2.3.1.2.3 intergrupal
4.1.2.4 Implícita

Annotations:

  • no requiere una presencia ni física ni imaginaria.
4.1.2.4.1 normas sociales
4.1.2.4.1.1 estaus
4.1.2.4.1.2 poder
4.1.2.4.1.3 instituciones
4.1.2.4.1.4 costumbre
4.1.2.4.1.5 ritual
4.1.2.4.2 aspectos sociales y culturales

Annotations:

  • lo que la sociedad ha determinado como adecuado
5 Procesos
5.1 rendimiento
5.1.1 Zajonc 1965
5.1.1.1 rendimiento y motivación
5.1.1.1.1 factores internos
5.2 individual

Annotations:

  • self o yo, cosas importantes para la persona.
5.2.1 percepción
5.2.2 atribución
5.2.3 actitudes
5.2.4 identidad
5.2.5 complejidad

Annotations:

  • mayor dificultad, mejor para la persona. confía en capacidades,etc.
5.2.6 autoreferencia

Annotations:

  • tendencia a recordar eventos significativos para la persona
5.3 interpresonal

Annotations:

  • surgen en la relación, puede ser en diferentes momentos (pasado y momento actual)
5.3.1 ostracismo
5.3.2 intimidad
5.3.3 ayuda
5.3.4 agresión
5.3.5 influencia y persuación
5.4 grupal

Annotations:

  • estructura y organización definidas. Sentido de pertenencia. Otros temas también: prejuicio, estereotipo, pertenencia
5.4.1 roles
5.4.2 funciones
5.4.2.1 desacuerdos y conflictos
5.4.2.1.1 ruptura, desaparición o resolución
5.4.2.2 normas establecidas
5.4.3 inserción
5.4.3.1 utilitarias
5.4.3.2 conocimiento
5.4.3.3 identidad
5.4.3.3.1 Tajfel 1981
5.5 Societal

Annotations:

  • contexto
5.5.1 normas culturales
5.5.1.1 pensar, sentir, actuar

Annotations:

  • estereotipos raciales derechos civiles
5.5.1.2 variabilidad cultural
6 Hernández Soto Pamela Grupo 703 L1
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