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Description
Mind Map by rosmary navarro , updated more than 1 year ago
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Created by rosmary navarro
over 7 years ago
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Relacion Laboral
- Vinculo
- Entre dos o mas personas
- Entre dos o mas personas
- Pueden ser:
- Individuales o Colectivas
- Formales e Informales
- Individuales o Colectivas
- Importancia
- Indispensables para que las empresas funcionen
- No se oponen al contrato
- Establece un vinculo legal entre trabajadores
- Indispensables para que las empresas funcionen
- Contrato de
trabajo
- Normas que regulan el trabajo laboral
- Condiciones de trabajo
- Normas que regulan el trabajo laboral
- Caracteristicas
- Diferentes modalidades de contrato
- Flexibilidad de la jornada adaptada a la necesidad de la empresa
- La coexistencia de periodos de ocupacion
- Diferentes modalidades de contrato
- Elementos
- Prestacion personal del servicio
- Continuada dependencio o subordinacion
- Remuneracion o Salario
- Prestacion personal del servicio
- Terminacion de la relacion de trabajo
- • Por caso fortuito o pos fuerza mayor
- • Por muerte o incapacidad del empleador y trabajador
- • Desahucio
- • Por acuerdo de las partes
- • Por la conclusión de la obra, periodo de labor o servicio
- • Por caso fortuito o pos fuerza mayor
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