PRINCIPALES AREAS FUNCIONALES

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Mapa Mental sobre PRINCIPALES AREAS FUNCIONALES, criado por Mayra Zarate em 23-05-2013.
Mayra Zarate
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Resumo de Recurso

PRINCIPALES AREAS FUNCIONALES
  1. RECURSOS HUMANOS
    1. PROCESO ADMINISTRATIVO APLICADO AL ACRECENTAMIENTO Y CONSERVACIÓN DEL ESFUERZO, EN BENEFICIO DEL INDIVIDUO Y LA ORGANIZACIÓN.
      1. OBJETIVOS
        1. -Desarrolalar y administrar las políticas y procedimientos para promover una estructura administrativa.
          1. Descubrir el potencial oculto y saber promover el estímulo personal de cada empleado, para su formación.
            1. Conseguir al personal idóneo para ocupar los diferentes puestos.
              1. Mantener al elemento humano trabajando con entusiasmo e interés. Estimular para obtener los máximos resultados.
                1. Controlar administrativamente al personal, promover puestos y conocer al personal.
        2. FUNCIONES
          1. EMPLEO.- LOGRAR QUE LOS PUESTOS SEAN CUBIERTOS POR PERSONAL IDÓNEO
            1. ADMINISTRACION DE SUELDOS Y SALARIOS.- QUE TODOS LOS EMPLEADOS SEAN JUSTAMENTE RECOMPENSADOS
              1. RELACIONES LABORALES.- LOGRAR QUE LAS RELACIONES ENTRE EL PERSONAL Y DIRECCION SEAN COORDIALES
                1. CONTRATO COLECTIVO.- PARA LA NEGOCIACIÓN ENTRE LAS PARTES Y CONSERVAR LA PAZ
                  1. SERVICIO AL PERSONAL.- SATISFACER LAS NECESIDADES DE LOS TRABAJADORES
                    1. PLANEACION DE RECUROS HUMANOS.- REALIZAR ESTUDIOS PARA RESPONDER LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA
      2. FINANZAS
        1. ACTIVIDAD QUE SE ENCARGA DE OBTENER LOS RECURSOS QUE PERMITAN EL FUNCIONAMIENTO ECONOMICO Y OPERACION DE LA EMPRESA
          1. OBJETIVOS
            1. MANTENER LA EMPRESA EN FUNCIONAMIENTO, OBTENIENDO LOS FONDOS Y SUMINISTROS DE CAPITAL PARA DISPONER DE LOS MEDIOS ECONOMICOS PARA CADA DEPARTAMENTO
            2. FUNCIONES
              1. PLANEACION Y ANÁLISIS FINANCIERO
                1. DETERMINACIÓN DE LA ESTRUCTURA DE ACTIVOS
                  1. MANEJO DE LA ESTRUCTURA FINANCIERA
          2. MERCADOTECNIA
            1. ES RESPONSABLE DE LA COMERCIALIZACION DE LOS PRODUCTOS Y SERVICIOS QUE CARACTERIZAN A LA EMPRESA
              1. OBJETIVOS
                1. MAXIMIZAR EL CONSUMO DEL PRODUCTO
                  1. MAXIMIZAR LA SATISFACCION DE CONSUMIDOR
                    1. COADYUVAR A AUN MEJOR NIVEL DE CALIDAD
                      1. GENERAR UN SOPORTE DE INFORMACION PARA LA TOMA DE DECISIONES
                        1. IDENTIFICAR LAS NECESIDADE DE LA SOCIEDAD NO SOLO LUCRO, SINO SOCIAL Y POLITICO
                          1. PRODUCIR ACTIVOS TANGIBLES PARA LA EMPRESA
                2. FUNCIONES
                  1. INVESTIGACION DE MERCADOS
                    1. PLANEACION Y DESARROLLO DE PRODUCTOS
                      1. DISEÑO DEL PRODUCTO Y PRECIO
                        1. CANALES DE PRODUCCION
                          1. PUBLICIDAD
                            1. PROMOCION
                              1. REPARTO
                                1. VENTA
                                  1. RETROALIMENTACION
              2. OPERACIONES
                1. ES LA ACTIVIDAD QUE SE ENCAUZA EN LA TRANSFORMACION DE LA MATERIA PRIMA DE UN PRODUCTO DETERMINADO
                  1. OBJETIVO
                    1. PRODUCIR LOS MEJORES PRODUCTOS Y SERVICIOS DE LA MAS ALTA CALIDAD
                    2. FUNCIONES
                      1. MANUFACTURA
                        1. INGENIERIA DEL PRODUCTO
                          1. INGENIERIA DE LA PLANTA
                            1. INGENIERIA INDUSTRIAL
                              1. PLANEACION Y CONTROL DE LA PRODUCCION
                                1. FABRICACIÓN
                  2. ADQUISICIONES Y ABASTECIMIENTO
                    1. ACTIVIDAD QUE ELABORA, DESARROLLA Y VENDE PRODUCTOS O SERVICIOS, PARA PROVEER A LA ORGANIZACION
                      1. OBJETIVOS
                        1. ADQUIRIR LOS MEJORES PRODUCTOS A PRECIOS RAZONABLES
                          1. HACER LOS INVENTARIOS DE LA EMPRESA SE ENCUENTRTEN MAS BAJOS
                            1. ANALIZAR, ESTUDIAR Y ENCONTRAR FUENTES DE SUMINISTRO SATISFACTORIAS
                              1. ASEGURAR LA ENTREGA A TIEMPO Y A EXCELENTE CALIDAD
                                1. LOCALIZAR NUEVOS MATERIALES Y PRODUCTOS QUE SE REQUIERAN
                                  1. IMPLANTAR PROGRAMAS COMO EL ANALISIS DE VALORES Y COSTOS, REDUCIR COSTOS DE LA EMPRESA
                        2. FUNCIONES
                          1. INVESTIGACION SOBRE MATERIALES Y COMPRAS
                            1. COMPRAS
                              1. ALMACENES
                                1. CONTROL DE INVENTARIOS
                                  1. RECEPCION
                                    1. TRAFICO