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Descrição
Mapa Mental por johanafajardo714, atualizado more than 1 year ago
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Criado por johanafajardo714
quase 9 anos atrás
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ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS
HUMANOS
- CONCEPTOS ADMINISTRATIVOS
- EMPRESA
Anotações:
- ORGANIZACIÓN QUE CUENTA CON DIFERENTES RECURSOS PARA ALCANZAR FINES LUCRATIVOS
- R. HUMANOS
- R. MATERIALES
- R. TECNOLOGICOS
- R. FINANCIEROS
- OBJETIVOS DE LOS RECURSOS HUMANOS
- CORPORATIVOS
Anotações:
- ES EL QUE BUSCA EL EXITO DE LA ORGANIZACIÓN , VERIFICANDO EL CORRECTO DESEMPEÑO DE CADA UNO DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO DE TRABAJO
- FUNCIONALES
Anotações:
- PROCURA EQUILIBRIO JUSTO EN LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS
- SOCIALES
Anotações:
- VIGILAR EL BUEN USO DE LOS RECURSOS PARA GENERAR BENEFICIOS A LA SOCIEDAD
- PERSONALES
Anotações:
- LOGRAR Y RESPETAR LAS METAS PROPUESTA DE MANERA COLECTIVA O INDIVIDUAL.
- CORPORATIVOS
- TIPOS DE RECURSOS EN LA EMPRESA
- R. TECNICOS
Anotações:
- SON AQUELLOS QUE SIRVEN COMO HERRAMIENTA PARA COORDINAR LOS OTROS RECURSOS.(MARCAS, ADMINISTRATIVOS O SISTEMAS)
- R. MATERIALES
Anotações:
- BIENES TANGIBLES CON QUE SE CUENTA PARA PRESTAR UN SERVICIO.
- R. FINANCIEROS
Anotações:
- RE REFIERE AL CAPITAL CON QUE CUENTA LA EMPRESA
- R. HUMANOS
Anotações:
- UNO DE LOS RECURSOS MAS IMPORTANTE ES EL HUMANO YA QUE DEL EL PERSONAL DEPENDE EL MANEJO Y FUNCIONAMIENTO D LOS DEMÁS RECURSOS
- R. TECNICOS
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