Dimensiones organizacionales

Questão 1 de 12

1

Las dimensiones organizacionales describe los rasgos físicos y de personalidad de las empresas.

Selecione uma das opções:

VERDADEIRO
FALSO

Explicação

Questão 2 de 12

1

Las dimensiones organizacionales se dividen en:

Selecione uma ou mais das seguintes:

Funcionales y de procesos
Estructurales y de conocimientos
De formalización y comunicación
Contexturales y estructurales

Explicação

Questão 3 de 12

1

Se refiere la cantidad de documentación escrita en la organización.

Selecione uma ou mais das seguintes:

Procedimientos
Manuales
Formalización

Explicação

Questão 4 de 12

1

Grado en el que las tareas se subdividen en trabajos separados.

Selecione uma das seguintes:

División del trabajo
Especialización

Explicação

Questão 5 de 12

1

Quién le reporta a quién.

Selecione uma das seguintes:

Supervisor
Jerarquía de autoridad

Explicação

Questão 6 de 12

1

La formalización se logra cuando los empleados son capacitados por largos periodos.

Selecione uma das opções:

VERDADEIRO
FALSO

Explicação

Questão 7 de 12

1

La razón de personal se refiere al número de empleados que la organización necesita.

Selecione uma das opções:

VERDADEIRO
FALSO

Explicação

Questão 8 de 12

1

Se mide por el número de empleados.

Selecione uma das seguintes:

Tamaño
Entorno

Explicação

Questão 9 de 12

1

La tecnología se relaciona con la aquello que la organización necesita producir sus productos o servicios.

Selecione uma das opções:

VERDADEIRO
FALSO

Explicação

Questão 10 de 12

1

Definen el alcance de las operaciones, la relación con los empleados, clientes y competencia.

Selecione uma das seguintes:

Necesidad de los clientes
Metas
Estrategias
Metas y estrategias

Explicação

Questão 11 de 12

1

La cultura organizacional puede estar o no escrita, pero es observable.

Selecione uma das opções:

VERDADEIRO
FALSO

Explicação

Questão 12 de 12

1

Los elementos externos que afectan positiva y negativamente a la organización corresponden al ENTORNO.

Selecione uma das opções:

VERDADEIRO
FALSO

	Criado por Lidia Martinez Garnica aproximadamente 6 anos atrás

Este cuestionario te permitirá valorar que tanto has comprendido el tema.

Dimensiones organizacionales

Questão 1 de 12

Las dimensiones organizacionales describe los rasgos físicos y de personalidad de las empresas.

Selecione uma das opções:

Explicação

Questão 2 de 12

Las dimensiones organizacionales se dividen en:

Selecione uma ou mais das seguintes:

Explicação

Questão 3 de 12

Se refiere la cantidad de documentación escrita en la organización.

Selecione uma ou mais das seguintes:

Explicação

Questão 4 de 12

Grado en el que las tareas se subdividen en trabajos separados.

Selecione uma das seguintes:

Explicação

Questão 5 de 12

Quién le reporta a quién.

Selecione uma das seguintes:

Explicação

Questão 6 de 12

La formalización se logra cuando los empleados son capacitados por largos periodos.

Selecione uma das opções:

Explicação

Questão 7 de 12

La razón de personal se refiere al número de empleados que la organización necesita.

Selecione uma das opções:

Explicação

Questão 8 de 12

Se mide por el número de empleados.

Selecione uma das seguintes:

Explicação

Questão 9 de 12

La tecnología se relaciona con la aquello que la organización necesita producir sus productos o servicios.

Selecione uma das opções:

Explicação

Questão 10 de 12

Definen el alcance de las operaciones, la relación con los empleados, clientes y competencia.

Selecione uma das seguintes:

Explicação

Questão 11 de 12

La cultura organizacional puede estar o no escrita, pero es observable.

Selecione uma das opções:

Explicação

Questão 12 de 12

Los elementos externos que afectan positiva y negativamente a la organización corresponden al ENTORNO.

Selecione uma das opções:

Explicação