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COMPONTES DEL LIDERAZGO
La inteligencia emocional puede ser definida como un conjunto de capacidades y habilidades psicológicas que aseguran la gestión satisfactoria de las emociones para lograr resultados positivos en sus relaciones con los demás.
EL LIDERAZGO CARISMATICO
reúne características de otros estilos de dirección, como la capacidad para escuchar a los demás y la mano firme para asumir la toma de decisiones. Esto se combina con la convicción de crear un ambiente de confianza.
ENFOQUE SITUACIONAL
Los rasgos para comprender el liderazgo crecían la atención se volvió al estudio de las situaciones y a la creencia de que los lideres son el producto de situaciones dadas.
POSICION DE PODER
Como la personalidad o la experiencia, permite a un líder hacer que los miembros de un grupo cumplan sus instrucciones.
RELACIONES MIEMBRO - LIDER
Importante por que el poder de la posición y la estructura de la tarea pueden estar bajo el control de una empresa.
LA INVESTIGACION Y ADMINISTRACION DE FIEDLER
La teoría de la contingencia de Fiedler establece que, para que un líder sea eficaz, su estilo de liderazgo debe adaptarse a la situación. Con este modelo, podrás identificar tu propio estilo, evaluar la situación y determinar si eres el líder ideal.
