4.- LEGISLACIÓN NAVAL 150 AL 200

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LEGISLACION NAVAL Quiz on 4.- LEGISLACIÓN NAVAL 150 AL 200, created by Elcope 238318 on 06/13/2019.

Resource summary

Question 1

Question
¿ES UNO DE LOS SUPUESTOS QUE SE CONSIDERAN COMO DELITOS CONTRA LA DISCIPLINA MILITAR?
Answer
  • DELITOS COMETIDOS POR MILITARES QUE PRODUZCAN TUMULTO O DESORDEN EN LA TROPA
  • ACTOS FUERAS DEL SERVICIOS

Question 2

Question
¿ES EL DELITO QUE COMETE EL MILITAR QUE CON PALABRAS O ADEMANES FALTE AL RESPETO A UN SUPERIOR?
Answer
  • INSUBORDINACIÓN
  • ABUSO DE AUTORIDAD

Question 3

Question
¿ES UNO DE LOS DELITOS QUE SE PUEDE COMETER DENTRO DEL SERVICIO O FUERA DE ÉL?
Answer
  • INSUBORDINACIÓN
  • HOSTIGAMIENTO SEXUAL

Question 4

Question
¿SON LOS DELITOS QUE FUEREN COMETIDOS POR MILITARES EN UN BUQUE DE GUERRA O EN EDIFICIO O PUNTO MILITAR U OCUPADO MILITARMENTE?
Answer
  • DELITOS CONTRA LA DISCIPLINA MILITAR
  • DELITOS CONTRA LA DISCIPLINA NAVAL

Question 5

Question
¿ES LA VOCACIÓN QUE MUESTRA EL PERSONAL NAVAL PARA CUMPLIR CABALMENTE CON LAS OBLIGACIONES QUE LA SOCIEDAD Y EL SERVICIO EXIGEN?
Answer
  • DEBER
  • LEALTAD

Question 6

Question
¿SE CONSIDERA COMO LA CUALIDAD MORAL QUE LLEVA A LA PERSONA AL ESTRICTO CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ESTABLECIDOS CON SU NACIÓN, LA INSTITUCIÓN, SUS CONCIUDADANOS Y CON ELLA MISMA, CONDUCIÉNDOSE CON DIGNIDAD, INTEGRIDAD Y ESPÍRITU DE JUSTICIA EN TODO MOMENTO?
Answer
  • HONOR
  • DEBER

Question 7

Question
¿SE CONSIDERA HONOR A LA CUALIDAD MORAL QUE LLEVA A LA PERSONA AL ESTRICTO CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ESTABLECIDOS CON SU NACIÓN, LA INSTITUCIÓN, SUS CONCIUDADANOS Y CON ELLA MISMA, CONDUCIÉNDOSE CON DIGNIDAD,_____ Y ESPÍRITU DE JUSTICIA EN TODO MOMENTO?
Answer
  • INTEGRIDAD
  • PATRIOTISMO

Question 8

Question
¿VALOR QUE SE CONSIDERA COMO LA CONVICCIÓN DE FIDELIDAD HACIA LA NACIÓN, LA INSTITUCIÓN, LA SUPERIORIDAD Y SUBALTERNOS?
Answer
  • LEALTAD
  • DEBER

Question 9

Question
¿VALOR QUE SE REFIERE AL AMOR, DEVOCIÓN Y COMPROMISO QUE SE TIENE POR MÉXICO Y SUS SÍMBOLOS, ANTEPONIENDOLA SIEMPRE A CUALQUIER INTERÉS PERSONAL Y DE GRUPO?
Answer
  • PATRIOTISMO
  • LEALTAD

Question 10

Question
¿ES EL VALOR QUE SE REFIERE A QUE LA ACTUACIÓN DEL SERVIDOR PÚBLICO BUSQUE EN TODO MOMENTO LA MÁXIMA ATENCIÓN DE LAS NECESIDADES Y DEMANDAS DE LA SOCIEDAD POR ENCIMA DE INTERESES Y BENEFICIOS PARTICULARES, AJENOS A LA SATISFACCIÓN COLECTIVA?
Answer
  • INTERÉS PÚBLICO
  • INTERÉS PRIVADO

Question 11

Question
LOS SERVIDORES PUBLICOS SE CONDUCEN CON _______ Y SIN OSTENTACIÓN, Y OTORGAN UN TRATO DIGNO ¿Y CORDIAL A LAS PERSONAS EN GENERAL Y A SUS COMPAÑEROS DE TRABAJO, SUPERIORES Y SUBORDINADOS, CONSIDERANDO SUS DERECHOS, DE TAL MANERA QUE PROPICIAN EL DIÁLOGO CORTÉS Y LA APLICACIÓN ARMÓNICA DE INSTRUMENTOS QUE CONDUZCAN AL ENTENDIMIENTO, A TRAVÉS DE LA EFICACIA Y EL INTERÉS PÚBLICO?
Answer
  • AUSTERIDAD
  • INTERÉS PUBLICO

Question 12

Question
¿PRINCIPIO QUE ESTABLECE QUE LOS DERECHOS HUMANOS CORRESPONDEN A TODA PERSONA POR EL SIMPLE HECHO DE SERLO?
Answer
  • UNIVERSALIDAD
  • EQUIDAD

Question 13

Question
¿SE ENTIENDE COMO EL EJERCICIO DEL PODER EN UNA RELACIÓN DE SUBORDINACIÓN REAL DE LA VÍCTIMA FRENTE AL AGRESOR EN LOS ÁMBITOS LABORAL Y/O ESCOLAR?
Answer
  • HOSTIGAMIENTO SEXUAL
  • ACOSO SEXUAL

Question 14

Question
¿CUANDO EL SERVIDOR PÚBLICO, EN EL ÁMBITO DE SUS COMPETENCIAS Y ATRIBUCIONES, GARANTIZA QUE TANTO MUJERES COMO HOMBRES ACCEDAN CON LAS MISMAS CONDICIONES, POSIBILIDADES Y OPORTUNIDADES A LOS BIENES Y SERVICIOS PÚBLICOS, SE DICE QUE APLICA EL VALOR DE?
Answer
  • EQUIDAD
  • VOACACIÓN

Question 15

Question
¿VALOR QUE SE REFIERE QUE EL SERVIDOR PÚBLICO ES GUÍA, EJEMPLO Y PROMOTOR DEL CÓDIGO DE ÉTICA Y LAS REGLAS DE INTEGRIDAD; FOMENTANDO Y APLICANDO EN EL DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES LOS PRINCIPIOS QUE LA CONSTITUCIÓN Y LA LEY LES IMPONE?
Answer
  • LIDERAZGO
  • EQUIDAD

Question 16

Question
¿DE CONFORMIDAD CON EL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, TODO SERVIDOR PÚBLICO DE ESTE ORGANISMO DEBERÁ OBSERVAR PUNTUALMENTE LO QUE EL CÓDIGO DE CONDUCTA ESTABLECE, EVITANDO LOS CONFLICTOS DE INTERÉS, ANTEPONIENDO?
Answer
  • LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES AL PARTICULAR
  • LOS OBJETIVOS NACIONALES A LO GENERAL

Question 17

Question
¿DE ACUERDO AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, DEBERÁ SER GARANTE Y RESPETAR LOS DERECHOS HUMANOS DE LAS PERSONAS?
Answer
  • EL SERVIDOR PÚBLICO
  • EL MILITAR O NAVAL

Question 18

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, PARA SER IMPARCIAL EN LA TOMA DE DECISIONES, EL SERVIDOR PÚBLICO NO DEBE PERMITIR SUBORDINARSE A INTERESES QUE RESULTEN CONTRARIOS A LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES, MANTENIENDO?
Answer
  • AUTONOMÍA
  • CAPACIDAD

Question 19

Question
¿PARA SER IMPARCIAL EN LA TOMA DE DECISIONES, ¿QUÉ SE DEBE OBSERVAR EN LA ACTUACIÓN DEL SERVIDOR PÚBLICO DE LA SECRETARÍA DE MARINA, PARA NO SER INFLUENCIADO POR PREFERENCIAS O PRIVILEGIOS A ALGÚN INDIVIDUO U ORGANIZACIÓN?
Answer
  • CONFLICTO DE INTERESES
  • BENEFICIO PROPIO

Question 20

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE OBLIGA AL SERVIDOR PÚBLICO A ACTUAR SIN CONCEDER PREFERENCIAS O PRIVILEGIOS INDEBIDOS A ORGANIZACIÓN O PERSONA ALGUNA?
Answer
  • IMPARCIALIDAD
  • CONSENTIMIENTO

Question 21

Question
¿DE CONFORMIDAD CON EL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, EN LA TOMA DE DECISIONES, SON LOS CASOS EN LOS QUE EL SERVIDOR PÚBLICO SE EXCUSARÁ DE INTERVENIR, POR MOTIVO DE SU ENCARGO, EN CUALQUIER FORMA EN LA ATENCIÓN, TRAMITACIÓN O RESOLUCIÓN DE ASUNTOS?
Answer
  • EN LOS ASUNTOS QUE TENGA INTERESES PERSONALES, FAMILIARES O DE NEGOCIOS
  • EN LOS ASUNTOS QUE TENGA INTERESES LABORABLES

Question 22

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE SE REFIERE A QUE EL SERVIDOR PÚBLICO DEBE PERMITIR Y GARANTIZAR EL ACCESO A LA INFORMACIÓN GUBERNAMENTAL, SIN MÁS LÍMITE QUE EL QUE IMPONGA EL INTERÉS PÚBLICO Y LOS DERECHOS DE PRIVACIDAD DE LOS PARTICULARES ESTABLECIDOS POR LA LEY?
Answer
  • TRANSPARENCIA
  • AUSTERIDAD

Question 23

Question
¿DE CONFORMIDAD CON EL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE, PARA EL SERVIDOR PÚBLICO, SIGNIFICA QUE DEBERÁ ASUMIR PLENAMENTE ANTE LA SOCIEDAD LA RESPONSABILIDAD DE DESEMPEÑAR SUS FUNCIONES EN FORMA ADECUADA Y SUJETARSE A LA EVOLUCIÓN DE LA PROPIA SOCIEDAD?
Answer
  • RENDICIÓN DE CUENTAS
  • TRANSPARENCIA

Question 24

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, EN EL MANEJO DE RECURSOS HUMANOS, MATERIALES Y FINANCIEROS, ES EL RESPONSABLE DE ADMINISTRAR, MANEJAR, CUSTODIAR, EJERCER Y APLICAR LOS RECURSOS Y PATRIMONIO, EN TÉRMINOS DEL PRESUPUESTO VIGENTE Y LAS DEMÁS DISPOSICIONES APLICABLES?
Answer
  • EL PERSONAL DE LA SECRETARÍA DE MARINA
  • EL PERSONAL DE LA GUARDIA NACIONAL

Question 25

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR EN EL QUE EL SERVIDOR PÚBLICO DEBE OBSERVAR QUE SE ADMINISTRE, MANEJE, CUSTODIE, EJERZA Y APLIQUEN LOS RECURSOS Y PATRIMONIO, EN TÉRMINOS DEL PRESUPUESTO VIGENTE Y LAS DEMÁS DISPOSICIONES APLICABLES?
Answer
  • RENDICIÓN DE CUENTAS
  • AUSTERIDAD

Question 26

Question
¿APEGADO AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE HACE MENCIÓN A QUE EL SERVIDOR PÚBLICO EN EL MANEJO DE LOS RECURSOS HUMANOS, MATERIALES Y FINANCIEROS LOS ADMINISTRARÁ, MANEJARÁ, CUSTODIARÁ, EJERCERÁ Y APLICARÁ LOS RECURSOS Y PATRIMONIO, EN TÉRMINOS DEL PRESUPUESTO VIGENTE Y LAS DEMÁS DISPOSICIONES APLICABLES?
Answer
  • RENDICIÓN DE CUENTAS
  • TRANSPARENCIA

Question 27

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE ESTABLECE QUE EL SERVIDOR PÚBLICO EN MATERIA DE ACCESO A LA INFORMACIÓN GARANTIZARÁ LA PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES QUE OBREN BAJO SU CUSTODIA?
Answer
  • TRANSPARENCIA
  • RENDICIÓN DE CUENTA

Question 28

Question
¿DE CONFORMIDAD CON EL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE SE REFIERE A QUE EL SERVIDOR PÚBLICO ACTUARÁ SIN CONCEDER PREFERENCIAS O PRIVILEGIOS INDEBIDOS A ORGANIZACIÓN O PERSONA ALGUNA?
Answer
  • IMPARCIALIDAD
  • RENDICIÓN DE CUENTA

Question 29

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE HACE MENCIÓN A QUE EL COMPROMISO DEL SERVIDOR PÚBLICO ES TOMAR DECISIONES Y EJERCER SUS FUNCIONES DE MANERA OBJETIVA, SIN PREJUICIOS PERSONALES Y SIN PERMITIR LA INFLUENCIA INDEBIDA DE OTRAS PERSONAS?
Answer
  • IMPARCIALIDAD
  • TRANASPERENCIA

Question 30

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, EL VALOR QUE DEBE CONDUCIR AL PERSONAL NAVAL A SACRIFICAR LAS COMODIDADES, LAS AFECCIONES DE LA FAMILIA Y TODO BENEFICIO AJENO A LA PROFESIÓN MILITAR PARA CUMPLIR ESTRICTAMENTE CON LOS DEBERES NAVALES, ES?
Answer
  • LA ABNEGACIÓN
  • IMPARCIALIDAD

Question 31

Question
¿APEGADO AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE DEBE CONDUCIR AL PERSONAL NAVAL A SACRIFICAR LAS COMODIDADES, LAS AFECCIONES DE LA FAMILIA Y TODO BENEFICIO AJENO A LA PROFESIÓN MILITAR PARA CUMPLIR ESTRICTAMENTE CON LOS DEBERES NAVALES?
Answer
  • ABNEGACIÓN
  • RESPONSABILIDADES

Question 32

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL CONJUNTO DE OBLIGACIONES QUE EL SERVICIO IMPONE AL PERSONAL DE LA ARMADA EN VIRTUD DE LA JERARQUÍA QUE ESTE OSTENTE O DEL CARGO O COMISIÓN QUE DESEMPEÑE?
Answer
  • DEBER
  • DISCIPLINA

Question 33

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR CUYO PROPÓSITO ES ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES DENTRO DE UN ORDEN JERÁRQUICO QUE ES OBJETIVO E IMPERSONAL'
Answer
  • LA DISCIPLINA
  • EL DEBER

Question 34

Question
¡DE ACUERDO AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, EL VALOR NAVAL, CUYO PROPÓSITO ES ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES DENTRO DE UN ORDEN JERÁRQUICO QUE ES OBJETIVO E IMPERSONAL, ES?
Answer
  • LA DISCIPLINA
  • EL DEBER

Question 35

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR NAVAL QUE SE BASA EN LA COHESIÓN Y EN LA SOLIDEZ DEL SISTEMA INSTITUCIONAL, SE MANIFIESTA PRINCIPALMENTE EN EL INCREMENTO DE LOS EFECTOS AL SUMAR LOS ESFUERZOS INDIVIDUALES Y EN UN VIVO ORGULLO DE PERTENECER A LA ARMADA DE MÉXICO?
Answer
  • EL ESPÍRITU DE CUERPO
  • DISCIPLINA

Question 36

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR NAVAL BASADO EN LA CONFIANZA MUTUA, EN LA PERCEPCIÓN DE LEGITIMIDAD DE LA LABOR A REALIZAR Y EN LA SITUACIÓN PERSONAL DERIVADA DE LA SENSACIÓN DE PROTECCIÓN?
Answer
  • ESPÍRITU DE EQUIPO
  • LEALTAD

Question 37

Question
¿DE CONFORMIDAD CON EL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, EL VALOR QUE GARANTIZA PARA TODA PERSONA OPORTUNIDADES JUSTAS E IGUALES, QUE ES CUALIDAD PRIMORDIAL EN TODO AQUEL QUE OSTENTE UNA JERARQUÍA EN LA ARMADA DE MÉXICO Y QUE POR LO TANTO TENGA EL CONTROL Y LA RESPONSABILIDAD SOBRE OTROS, ES?
Answer
  • EL ESPÍRITU DE JUSTICIA
  • EL ESPÍRITU MILITAR

Question 38

Question
¿APEGADO AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR NAVAL QUE PUEDE MANIFESTARSE INDIVIDUAL O COLECTIVAMENTE, EN ÉL DEBEN FUNDIRSE LAS ASPIRACIONES MÁS NOBLES Y DESINTERESADAS POR LOGRAR SOSTENER A LAS FUERZAS ARMADAS, SIN IMPORTAR LOS SACRIFICIOS O SUFRIMIENTOS QUE EL SERVICIO IMPONE, PROCURANDO ALCANZARLO CUMPLIENDO LAS OBLIGACIONES MILITARES?
Answer
  • ESPÍRITU MILITAR
  • ESPÍRITU DE CUERPO

Question 39

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR NAVAL QUE REQUIERE QUE, PARA QUE UN SUPERIOR JERÁRQUICO SEA JUSTO CON LOS SUBORDINADOS BAJO SU RESPONSABILIDAD, DEBE SIN DUDA TENER BUEN JUICIO Y LA PREPARACIÓN PARA COMPRENDER EL ENTORNO COMPLETO DE LO QUE SUCEDE, Y POR QUÉ SUCEDE?
Answer
  • ESPÍRITU DE JUSTICIA
  • ESPÍRITU DE CUERPO

Question 40

Question
¿ES EL VALOR NAVAL QUE, CONFORME AL ARTÍCULO TERCERO DEL REGLAMENTO GENERAL DE DEBERES NAVALES, DEBERÁ ENTENDERSE COMO LA NORMA A LA QUE EL PERSONAL NAVAL SUJETA SU CONDUCTA, TIENE COMO BASE LA OBEDIENCIA Y UN ALTO CONCEPTO DEL HONOR, LA JUSTICIA Y LA MORAL?
Answer
  • DISCIPLINA
  • DEBER

Question 41

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR NAVAL QUE EXIGE AL PERSONAL DE LA ARMADA PREPARAR SU CUERPO Y ESPÍRITU PARA ENFRENTAR LAS SITUACIONES Y DESAFÍOS QUE LA VIDA NAVAL LES DEPARA, PARA SALVAGUARDAR LA SOBERANÍA NACIONAL Y LA SEGURIDAD DE TODOS LOS MEXICANOS?
Answer
  • DEBER
  • DISCIPLINA

Question 42

Question
¿DE CONFORMIDAD CON EL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR NAVAL QUE DEBE FOMENTARSE EN TIEMPOS DE PAZ, SOPORTANDO CON RESIGNACIÓN LAS PENALIDADES QUE IMPONE EL SERVICIO MILITAR, MARCHANDO VALIENTE Y DECIDIDAMENTE HACIA EL ENEMIGO EN EL CUMPLIMIENTO DE UNA MISIÓN?
Answer
  • ESPÍRITU DE SACRIFICIO
  • ESPÍRITU MILITAR

Question 43

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES LA CUALIDAD MORAL QUE A UN ELEMENTO DE LA ARMADA DE MÉXICO AL MÁS SEVERO CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ESTABLECIDOS CON SU NACIÓN, SUS CONCIUDADANOS Y CON ÉL MISMO?
Answer
  • EL HONOR
  • LEALTAD

Question 44

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES LA SUBORDINACIÓN DEL INTERÉS PERSONAL AL INTERÉS COLECTIVO, SE BASA EN LA CONFIANZA MUTUA Y SE MANIFIESTA EN LAS RELACIONES ENTRE INDIVIDUOS?
Answer
  • LEALTAD
  • DEBER

Question 45

Question
¿APEGADO AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, EL VALOR NAVAL QUE SE REFIERE AL AMOR QUE SE PROFESA Y EXPRESA POR LA PATRIA, ES?
Answer
  • EL PATRIOTISMO
  • LEALTAD

Question 46

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES LA CUALIDAD DE SER JUSTO Y HONRADO, PERMITE AL PERSONAL NAVAL DE LA ARMADA DE MÉXICO TRANSMITIR CONFIANZA EN SU TRATO CON OTROS DENTRO Y FUERA DE LA INSTITUCIÓN?
Answer
  • RECTITUD
  • EL HONOR

Question 47

Question
¿DE CONFORMIDAD CON EL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL ATRIBUTO QUE IMPULSA A UN ELEMENTO DE LA ARMADA A PROCEDER DE MODO QUE LAS ACCIONES CONDUZCAN AL BIEN COMÚN, SIENDO FIEL A SU PROPIA PALABRA Y A LA APROBACIÓN DE SU PROPIA CONCIENCIA, RESPETANDO EL DERECHO DE LOS DEMÁS?
Answer
  • EL HONOR
  • DISCIPLINA

Question 48

Question
¿DENTRO DEL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR NAVAL QUE, BIEN ENTENDIDO, ES UN FACTOR IMPORTANTE PARA LA COHESIÓN Y RESPETO ENTRE LOS DIFERENTES NIVELES JERÁRQUICOS Y DEL MISMO GRADO?
Answer
  • LA LEALTAD
  • VALORES

Question 49

Question
¿CONFORME AL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES EL VALOR QUE PUEDE MANIFESTARSE INDIVIDUAL Y COLECTIVAMENTE, EN ÉL DEBEN FUNDIRSE LAS ASPIRACIONES MÁS NOBLES Y DESINTERESADAS POR LOGRAR SOSTENER A LAS FUERZAS ARMADAS?
Answer
  • ESPÍRITU MILITAR
  • ESPÍRITU DE SACRIFICIO

Question 50

Question
¿DE CONFORMIDAD CON EL CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA SECRETARÍA DE MARINA, ES LA CUALIDAD DE SER JUSTO Y HONRADO?
Answer
  • LA RECTITUD
  • HONESTIDAD
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