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IDENTIFICAR CAPACITACIÓN CON EL ENFOQUE DE INDICADORES
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Question 1

Question
* SEGURIDAD INDUSTRIAL Por favor selecciona donde consideres se encuentran las áreas de atención de este tema:
Answer
  • Accidentes en las Manos
  • Frecuencia de Accidentes e incapacidades
  • Accidentes en Trayecto
  • Control de Contratistas
  • Programas continuos de Control de Incidentes
  • Prima de Riesgo de Trabajo muy Alta
  • Integración de todos los mandos en el compromiso de la Seguridad Industrial
  • Crear una Cultura Solida de Seguridad Industrial
  • Certificación a Personal Encargado de la Seguridad en su localidad.
  • Continuidad en Programas de Concientización al personal

Question 2

Question
* CLIMA LABORAL Por favor selecciona las opciones que consideres se encuentran las oportunidades
Answer
  • No hay un PLAN CARRERA - VIDA para los trabajadores
  • Frecuentes situaciones de conciliación con Sindicato por detalles del personal
  • Conflictos en las relaciones inter personales de oficina
  • No existe un programa de SUSESION DE PUESTOS en la organizacion
  • Conflictos en las relaciones inter personales de la gente operativa
  • Falta de Enfoque o apego a Objetivos y Resultados
  • Consideras que hay una oportunidad en el trabajo en equipo para alcanzar retos organizacionales
  • Solo falta Comunicación Efectiva entre el grupo
  • Resistencia al Cambio mas mínimo de dirección

Question 3

Question
* COMPETENCIAS PROFESIONALES Y TÉCNICAS Selecciona las competencias que consideres falta desarrollar en el personal de la organización
Answer
  • Metodología de Solución de Conflictos
  • Motivación Personal
  • Comunicación Efectiva en todas las lineas de acción
  • Liderazgo en alguno de los niveles organizacionales
  • Empoderamiento de Responsabilidades y Metas
  • Enfoque de Análisis de Situaciones
  • Administración Efectiva del Tiempo
  • Trabajo Colaborativo

Question 4

Question
* PRODUCTIVIDAD Y DESARROLLO HUMANO Selecciona las frases donde identifiques que falte inyectar mas esfuerzo estratégico
Answer
  • En aspectos de Productividad por Trabajador están por debajo de las expectativas.
  • No se han impartido talleres a los padres y madres de familia de los trabajadores...
  • Consideras que no se encuentra integrada la familia de los trabajadores a los principios y valores de la organizacion
  • Las metas y objetivos de producción no son tan claros en todos los niveles y alcanzables
  • Actualmente no se lleva métrica de eficiencia por trabajador y posición
  • No se cuenta con un PLAN DE CAPACITACIÓN con enfoque productivo
  • Cuentan con menos de 5 programas al año para la familia de los trabajadores
  • En tu percepcion no cuentan con programas para los padres como: Disciplina Positiva, Bullying, Relaciones Afectivas Sanas, Talleres de Motivación o Desarrollo Personal
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