Flussdiagramm

UNIVERSIDAD AREANDINA

Adriana Monterrey Duarte GESTION TALENTO HUMANO 3 Spanisch

Inhalt des Flussdiagramms

INICIO
COORDINADOR ÁREA DE TALENTO HUMANO QUE SOLICITA LA VACANTE
CARGO ASESOR COMERCIAL O AUXILIAR (1) VACANTE
FUENTES DE RECLUTAMIENTO
INTERNA
EXTERNA
SI HAY
RECEPCIÓN DE CURRICULUM
CONTRATACIÓN
CAPACITACION E INDUCCIÓN
INICIO DE LABORES
FIN
POSTULACIÓN PAGINA WEB COMPUTRABAJO Y AGENCIA PUBLICA DE EMPLEO
DEFINICION DEL PERFIL
SELECCIONAR PERFILES
ESCOGER CANDIDATOS
CITAR ENTREVISTA
REALIZAR EXAMENES Y PRUEBAS PSICOTECNICAS
ENTREVISTA CON JEFE DEL AREA ENCARGADO
CUMPLE CON LAS CARACTERISTICAS SOLICITADAS
NO PASO
EN BUSQUEDA
SI PASO
PERSONAL SELECCIONADO
PRACTICAR EXAMENES MEDICOS, TEST DE CAPACIDADES Y TEST PSICOLOGICO
OPORTUNIDAD DE TRABAJO O CONTRATACIÓN
INDUCCION Y CAPACITACION EN CUANTO A LA EMPRESA Y SUS RESPONSABILIDADES DE TRABAJO
SE DA INICIO A SUS LABORES Y DESEMPEÑAR SU CARGO
FIN
PERIODO DE PRUEBA
CONTRATO TERMINO FIJO E INDEFINIDO
VERIFICACIÓN DE DOCUMENTOS