Karteikarten
Actividad 2: Características de los equipos de alto desempeño.
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- 1Equipos de alto rendimiento. Zury Britney Díaz DomínguezCaracterísticas
- 2Objetivo y metas que le dan identidad al equipo1. Objetivo o metas. 2. Tareas. 3. Compromiso con las metas
4. Realismo de los objetivos.
5. Anteposición de lo colectivo sobre lo individual. 6. Claro establecimiento de tareas y responsabilidades
- 3Ambiente de trabajo1. Ambiente organizacional.
2. Confianza y colaboración.
3. Apoyo y escucha.
4. Positividad.
5. Espíritu de equipo.
- 4Solución de conflictos1. Respeto de las diferencias.
2. Enfrentamiento y comunicación abierta de los conflictos.
- 5Planes de aprendizaje y formación permanentes1. Revisión constante de su accionar. 2. Aprendizaje individual y grupal. 3. Liderazgo.
4. Liderazgo participativo.
5. Liderazgo situacional.
6. Liderazgo directivo.
- 6Toma de decisiones1. Seguridad e iniciativa.
2. Consenso.
- 7Comunicación eficaz1. Comunicación para facilitar la gestión. 2. Tendencia a comunicar lo importante e ignorar lo irrelevante. 3. Comunicación para ejercer influencia.
- 8Valores y creencias comunes1. Cohesión entre los miembros.
2. Como mecanismo de regulación social.
- 9Relaciones con el medio (interno y externo)1. Capacidad para discriminar la realidad del equipo.
2. Adaptabilidad.
- 10Importancia de los resultados y del reconocimiento a los miembros del equipo1. Tener óptimos resultados. 2. Reconocimiento.
- 11Referencias:UGM (2021) Temario Desarrollo de Habilidades Gerenciales, México
Informationen
- Beschreibung
- Desarrollo de habilidades gerenciales Karteikarten am Actividad 2: Características de los equipos de alto desempeño., erstellt von Zury Britney Díaz Domínguez am 09/10/2021.
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- Zury Britney Díaz Domínguez
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