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Flussdiagramm

Ohne Titel

valquiria martinez Portugiesisch

Inhalt des Flussdiagramms

  1. IMPLANTAR A LGPD 09 PASSOS

  2. 1ª passo

    SOBRE A LEI

  3. Conhecimento da Lei

    Explanação do conteudo Dr. José Paulo

  4. A partir disso, avaliar qual o ciclo de vida de cada um deles, as falhas no processo de tratamento e os riscos de vazamento.

  5. 2º passo

    Mapeamento processos

    Manual

  6. Quem será o DPO?

  7. Mapeamento de processos por meio de platafomra

  8. contratação da empresa

  9. Sentar com todas as áreas

    Verificar quais são os dados dos associados, dos empregados e dos prestadores de serviço. A partir disso, avaliiar qual o ciclo de vida de cada um deles, as falhas no processo de tratamento e os riscos de vazamento

  10. Levantamento de Riscos por Área

    O levantamento deve ser feito em todas as áreas, por um representante de cada setor. Fazer um documento por área, Verificar quais são os dados dos associados, dos empregados e dos prestadores de serviço para identificação de qual área possui maior risco.

    (ver modelo)

  11. Quem será o DPO?

  12. 3º passo

    REVISE OS SEUS DOCUMENTOS (INTERNOS E EXTERNOS)

  13. Os documentos oficiais tais como, requerimento de admissão ou qualquer outro que estabelecem normas e diretrizes devem ser revisados.

    Inserssão na na página o aceite de cookies

    Revisão dos cotnratos das várias área.

  14. ​​​​​​Em andamento com Dr. José Paulo, TI, relacionamento e RH

  15. 4º passo

    GARANTA A TRANSPARÊNCIA DO SEU NEGÓCIO

  16. Reunir todas as informações, descrevendo o que deverá ser seguido por todo o os empregados. Avalie a possibilidade de criar um documento de perguntas frequentes, visando garantir o conhecimento por parte de toda a Apcef/sp e o esclarecimento de eventuais dúvidas.

  17. 5ºpasso

    COMITÊ INTERNO RESPONSÁVEL PELA LGPD (manter reuniões pára acompanhamento)

    A atuação do comitê será, em linhas gerais, possibilitar que todos os processos da empresa estejam sendo realizados de acordo com a LGPD.

  18. Comite já definido?? (formalizar)

  19. 6º passo

    VALIDAR AS BASES LEGAIS PARA OS DADOS PESSOAIS TRATÁVEIS

    justificar para o governo o motivo de o seu negócio ter aqueles dados e com qual finalidade eles serão utilizados.

  20. Criação pelo DPO e Dr. José Paulo.?

  21. 7ª passo

    DEFINIIR A FORMA DE GERENCIAR PEDIDOS DE TITULARES E DE ÓRGÃOS REGULADORES

  22. DPO, Dr. José Paulo e equipe

  23. 8ª passo

    O TREINAMENTO PARA A EQUIPE QUE LIDA DIRETAMENTE COM OS DADOS

    É imprescindível que todas as pessoas que trabalham em sua empresa conheçam integralmente as novas regras estabelecidas na LGPD – especialmente quem lida diretamente com dados pessoais, internos ou externos. Esse alinhamento vai garantir que todos estão a par das mudanças e evitar que possíveis desvios se deem.

    Verifique até mesmo a possibilidade de gravar pílulas de conteúdo em vídeo com as recomendações principais acerca da LGPD. O material pode ser disponibilizado para os colaboradores que tratam diretamente com dados como um jeito fácil de acesso às orientações imprescindíveis.

  24. DPO e Dr. José Paulo?

  25. 9ª passo

    PLANO DE SEGURANÇA DA INFORMAÇÃO

    Plano de Segurança da Informação, voltado para a proteção de dados pessoais. Isso pode ser mais uma tarefa do comitê criado para trabalhar com as questões da LGPD.

    MAPEAMENTO TY

  26. TI , DOP e Comite

  27. TI precisa aplicar a alteração de senhas periódimas.

    Demais quesdito como: firewal,Backup,prevenção contra sequestro de dados,bloqueio de pen drive e outros já aplicados.

Informationen

Beschreibung
Flussdiagramm am Ohne Titel, erstellt von valquiria martinez am 21/06/2021.
Erstellt von
valquiria martinez
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Verlauf
  • Erstellt von valquiria martinez · 17 Jun 2021
  • Kopiert von valquiria martinez · 21 Jun 2021
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