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VIDA CORPORATIVA
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VIDA CORPORATIVA
AMBIENTES COLETIVOS
- Passamos mais tempo na empresa do que em casa.
- Lembre-se copiadora e telefone, são da empresa.
- Demanda zelo de todos pela sua manutenção, limpeza e funcionalidade para todos.
- Alimente de papel a impressora, quando este estiver acabado.
- Copa: usou / lavou / guardou.
- Evite permanência desnecessária e demorada
- Geladeira Compartilhada: para evitar aborrecimentos, identifique seus alimentos.
- Ar Condicionado: esteja prevenido com casaco.
- Banheiro: Otimize a ida ao banheiro. Não é lugar de conversa.
- Banheiro: deixe-o sempre adequado ao próximo usuário: sem rastros / dê descarga / não deixe o papel higiênico tocando o chão. Meninas: embrulhe o absorvente para descarta-lo / não deixe fios de cabelos na pia.
CÉLULA TRABALHO
- Escritório Open Plan.
- Não pegue nada da mesa do outro sem pedir.
- Deixe limpe sue espaço: sem adornos, sem comida. Este espaço não é de sua propriedade.
- Não fale alto ao telefone.
REUNIÕES
- Pontualidade = Produtividade + Organização.
- Participação Colaborativa: saiba da pauta
- Desligue aparelho celular.
- Ao expressar-se mantenha contato visual com todos.
- Circunstância para troca de cartões de visita.
NEGÓCIOS À MESA
- Quem convida, paga.
- Sem bebida alcoólica.
- Quem convidou inicia o assunto.
- Não aborde assuntos pessoais, caso não tenha intimidade.
- Sabendo lidar com os talheres, você relaxa e aproveita o mais importante: a interação, a interlocução. E consegue chegar ao seu objetivo.
- Somente comece a comer se o outro já estiver servido.
- É melhor repetir do que deixar no prato.
MAU HÁLITO OU HALITOSE
- Quem percebe, nunca terá coragem de te falar, por medo do afastamento, ou gerar ressentimento.
- Gerador de insegurança, timidez, ansiedade
- Baixo desempenho profissional, quando é necessário um contato direto com outras pessoas.
- Dicas: Zelo com alimentação, higiene bucal (escovação + fio dental), língua deve ser limpa com raspadores. Estímulo da salivação.
- Visita ao dentista.
O QUE É ETIQUETA?
- Pequena Ética (o que é bom para o indivíduo e bom para a sociedade).
- Respeito aos outros.
- Normas para boa convivência. Uma das formas de elo mais importante entre as pessoas.
- Regras incorporadas ao viver diário.
- Percepção do outro no espaço imediato.
- No passado: existia para a separação de classes sociais. Hoje: ferramenta de desenvolvimento pessoal.
- Funciona como referência, gerando segurança. Dá firmeza aos atos e ações de um profissional.
- Mais importante competência para o sucesso nos relacionamentos sociais e pessoais.
- Atualmente: Ressignificação do conceito gerando inclusão social.
É IMPORTANTE SER CIVILIZADO?
- * Compreender as pessoas, reconhecer suas limitações, ter capacidade para se integrar ou integrar alguém no grupo.
- * Se apresentar tranquilamente.
- Ter bom senso e naturalidade
- Chega onde quer de forma confiante, transita em qualquer situação.
- Transmite uma imagem mais segura.
CRIANDO IDENTIDADE
- Tenha postura aberta para novos aprendizados. LLL (Live Long Learning). Nunca pare de aprender e interaja com o mundo. Experimente.
- Sempre se adapte. Somos diferentes e aprendemos de formas diferentes. Todas tem o seu valor. Descubra a sua.
- Seja criativo.
- Gere valor onde você está.
- Aquilo que você sabe fazer só tem sentido quando faz uso (ou ensina) ao outro. Seja colaborativo. Você poderá ser um exemplo.
- Mesmo pequenas tarefas ou algo que pareça simples, faça com capricho.
- Preciso ser um profissional melhor a cada dia.
- Lembre-se: quanto maior o meu cargo, mais eu sirvo o outro. Quanto mais alto eu subo, maior é minha responsabilidade.
COMUNICAÇÃO
- E-mail do trabalho, somente para assunto de trabalho. Escrita sempre formal. Cuidado com “Responder a todos”.
- Celular: sempre no modo silencioso. Nada de músicas chamativas no toque.
- Informe sempre quando for utilizar o último item de algum material do escritório.
- Repertório: equilíbrio nas gírias e jargões eruditos
Informationen
- Beschreibung
- Mindmap am VIDA CORPORATIVA, erstellt von Gustavo Andrade am 24/10/2019.
- Erstellt von
- Gustavo Andrade
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