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1. concepto

   • Es el método que guía el trabajo profesional, científico, sistemático y humanista, centrado en evaluar en forma simultánea los avances y cambios en la mejora de un estado de bienestar de la persona, familia y/o grupo a partir de los cuidados otorgados por la enfermera (Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social, 2013).

2. Principios de PAE

   • Porque por medio de estos principios se puede dar un trato hacia el paciente más humanizado y con mayor transparencia, al tener empatía con ellos y haciendo bien. También permitirles a los enfermeros tener una autonomía y justicia en la toma de decisiones. (BOSP, 2000)

3. Evolucion historica

   • 1955
     • cuando fue considerado un proceso, gracias a Hall
   • 1961
     • Wiedenbach Consistía en un proceso de tres etapas: valoración, planeación y ejecución.
   • 1967
     • • yura y Walsh establecieron cuatro etapas: valoración, planificación, realización y evaluación.
   • 1974 y 1976
     • Bloch, Roy y Aspinall, quedando desde entonces el PAE como actualmente conocemos: VALORACIÓN, DIAGNÓSTICO, PLANIFICACIÓN, EJECUCIÓN y EVALUACIÓN.

4. Características

   • -Tiene una finalidad, se dirige a un objetivo.
   • -Es sistemático
   • -Es dinámico e interactivo.
   • - Es flexible.
   • -Tiene una base teórica y se puede aplicar a cualquier modelo de enfermería

5. Fases

   • 1. VALORACIÓN: Es el proceso organizado y sistemático de recogida y recopilación de datos sobre el estado de salud del paciente.
   • 2. DIAGNÓSTICO: 2ª Etapa del proceso, es el enunciado del problema real o potencial del paciente, que requiera de la intervención enfermera para disminuirlo o resolverlo.
   • 3. PLANIFICACIÓN: es la organización del plan de cuidados, se deben establecer unas prioridades, plantear unos objetivos según la taxonomía NOC, elaborar las intervenciones y actividades de enfermería según la taxonomía NIC, y proceder a su documentación y registro.
   • 4. EJECUCIÓN: Es llevar a la práctica el plan de cuidados. Se realizarán todas las intervenciones enfermeras dirigidas a la resolución de problemas y las necesidades asistenciales de cada persona tratada.
   • 5. EVALUACIÓN: Última fase del proceso. Los dos criterios más importantes que valora la enfermería son la eficacia y efectividad.

6. Beneficios

   • Según Rosana Yuste Codes la importancia del proceso de atención en enfermería (P.A.E.), radica en que enfermería necesita un lugar para registrar sus acciones de tal forma que puedan ser discutidas, analizadas y evaluadas

7. Principios eticos del cuidado

   • Beneficencia: benevolencia o no-maleficencia, principio ético de hacer el bien y evitar el daño o lo malo para el sujeto o para la sociedad. (Roldán de Taborda, A., & Fernández de S, M. 1999)
   • Autonomía: principio ético que propugna la libertad individual que cada uno tiene para determinar sus propias acciones, de acuerdo con su elección. (Roldán de Taborda, A., & Fernández de S, M. 1999)
   • Fidelidad: principio de crear confianza entre el profesional y el paciente. (Roldán de Taborda, A., & Fernández de S, M. 1999)
   • Veracidad: principio ético de decir siempre la verdad, no mentir y ni engañar a los pacientes. (Roldán de Taborda, A., & Fernández de S, M. 1999)
   • Confidencialidad: salvaguardar la información personal obtenido durante el ejercicio de su función como enfermero y mantener el carácter de secreto profesional de esta información, (Roldán de Taborda, A., & Fernández de S, M. 1999)

8. Habilidades y Actitudes

   • Utilización de métodos y procedimientos que hacen posible la toma de datos, Toma de decisiones acorde a la formación integral basada en el discernimiento personal y comunitario. (Rosales Barrera S, Reyes Gómez E. 2015)
   • Respeto y valoración por sí mismos, por los demás, por su cultura y por la naturaleza. Compromiso de servicio, a partir de la reflexión y de¬finición de sus posturas con respecto a valores trascendentales de la existencia humana. (Rosales Barrera S, Reyes Gómez E. 2015)

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