Enfermedades Laborales y Accidentes de Trabajo

Enfermedades Laborales y Accidentes de Trabajo

1. LOS EMPLEADORES DEBEN TENER EN SUS ESTABLECIMIENTOS

   • ELEMENTOS DE PRIMEROS AUXILIOS
   • MEDICAMENTOS NECESARIOS EN CASO DE CRISIS DE ENFERMEDAD

2. ACCIDENTES DE TRABAJO

   • SUCESO REPENTINO
   • POR CAUSA O CON OCASION DEL TRABAJO
   • PUEDE GENERAR LESIONES FÍSICAS, PSIQUIÁTRCAS, INVALIDEZ O MUERTE

3. ENFERMEDADES LABORALES

   • CONTRAÍDA COMO RESULTADO DE LA EXPOSICIÓN A FACTORES DE RIESGO
   • iINHERENTE A LA ACTIVIDAD LABORAL
   • PUEDE SER DETERMINADO POR AGENTES FÍSICOS, QUÍMICOS O BIOLÓGIICOS

4. EN CASO DE ACCIDENTE O ENFERMEDAD SE DEBE

   • REALIZAR LA RESPECTIVA INVESTIGACION
   • REALIZAR SEGUIMIENTO
   • REFORZAR LAS MEDIDAS DE PREVENCIÓN
   • RETROALIMENTAR EL RESTO DEL PERSONAL Y DAR EDUCACION
   • INFORMAR A LA ARL

5. LOS EMPLEADOS ACCIDENTADOS O CON ENFERMEDADES LABORALES TIENEN DERECHO A

   • ASISTENCIA MEDICA
   • ASISTENCIA FARMACEUTICA
   • CIRUGIAS
   • HOSPITALIZACIONES
   • EXÁMENES COMPLEMENTARIOS
   • CONSULTAS ESPACIALIZADAS
   • FIISIOTERAPIA
   • APARATOS Y PRÓTESIS ORTOPEDICAS
   • COMPENSACIONES EN DINERO SEGÚN SEA EL CASO

6. ASEGURADORA DE RIESGOS LABORALES

   • TODOS LOS TRABAJADORES DEBEN ESTAR AFILIADOS
   • REALIZA ACTIVIDADES DE PROMOCIÓN Y PREVENCIÓN
   • ES SUPERVISADA POR EL MINISTERIO DEL TRABAJO
   • LOS EMPLEADORES DEBEN REALIZAR LOS PAGOS OPORTUNAMENTE

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