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Nuevos Paradigmas de la Gestión Pública.

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Nuevos Paradigmas de la Gestión Pública.
La transformación de la gestión pública tradicional hacia un modelo más eficiente, participativo e innovador
Ramas Principales
- Transición del Modelo Burocrático
- Características del modelo tradicional
- Jerarquía rígida
- Procesos lentos
- Enfoque en procedimientos
- Limitaciones
- Falta de adaptabilidad
- Desconexión con las necesidades ciudadanas
- Características del modelo tradicional
- Enfoque en Resultados y Eficiencia
- Gestión orientada a resultados
- Establecimiento de metas claras
- Evaluación del desempeño
- Eficiencia en la administración pública
- Optimización de recursos
- Reducción de costos innecesarios
- Gestión orientada a resultados
- Participación Ciudadana y Transparencia
- Mecanismos de participación
- Consultas públicas
- Presupuestos participativos
- Transparencia
- Acceso a la información
- Rendición de cuentas
- Mecanismos de participación
- Innovación y Tecnología
- Digitalización de servicios
- Trámites en línea
- Plataformas digitales de atención ciudadana
- Uso de tecnologías emergentes
- Inteligencia artificial
- Big data para la toma de decisiciones
- Digitalización de servicios
- Gobernanza y Colaboración Interinstitucional
- Gobernanza multinivel
- Coordinación entre diferentes niveles de gobierno
- Alianzas público-privadas
- Colaboración interinstitucional
- Compartir buenas prácticas y recursos
- Trabajo conjunto entre distintas entidades públicas
- Gobernanza multinivel
- Transición del Modelo Burocrático
Sub-ramas
- Descentralización
- Transferencia de competencias a gobiernos locales
- Autonomía en la toma de decisiones
- Capacitación y Profesionalización
- Formación continua de los servidores públicos
- Evaluación del desempeño y meritocracia
- Ética y Valores en la Gestión Pública
- Promoción de la integridad
- Lucha contra la corrupción
- Descentralización
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Informationen
- Beschreibung
- Jose Polo. UNIMAGDALENA
- Erstellt von
- Valery Sherly Gómez Caro
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